面经详情

无非就是自我面试，为什么离职，你的优缺点你的性格。没了。面试很短，压根就不给人发问和多了解的时间。 问的问题毫无水平。

面试官问了一些职业背景、行业信息的内容，并介绍了财新的相关情况，难度不大，主要财新社招还是比较容易的，不会太为难应聘者。

一面先是多对多面试，然后是群面，两个环节加起来时间较长。二面是日本人+HR主管一起面，主要围绕简历。

首先是群面，大概40分钟，然后每个面试者做presentation，介绍自己和优势。之后到另一间屋做了笔试，一张试卷，简单的英汉互译，期间一个一个地去和HR面试，根据简历问了一些问题，不作准备不是很好回答，很多问题都要举例子。

先是校园招聘，投简历，做笔试，然后面试，介绍自己，问一些你要不要去其他的城市，最后加校招群进行视频面试，很简单。

刚毕业时去面试了链家店面助理，店面助理虽工资不高，但是工作还是蛮开心的，面试也不是特别难，去的区域助理那面试，要是通过了会联系你，安排你去上班，区域助理是指一个人掌管一个区域的，一个区域那时大概五六家店，每个店都有店助，区助是这些店助的领导，直接负责人。

现在一天招聘网上面试，然后去短信上说有意向录取，去了后又和新人一起面试，感觉前一轮完全没用，最后没过。