面经详情

软件研发工程师面试，没有笔试。
当时去的比较晚，没有笔试。直接和项目经理和HR交流，先介绍了自己的项目经验，项目经理也介绍了目前项目的进展，主要以前所做的行业交集比较少，最后HR介绍了公司的福利待遇，工资谈的工资不高。

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策划专员
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首选，公司的布局是很不错的，一进去以后一整片都挂着自行车。年轻人比较多，也都没什么架子，进去要干啥，直接找个人问就好了。如果是热爱自行车行业的人，面试应该不难的。不过最后提前做些准备，比如了解一下公司业务，或是了解一下硬盘的岗位职责这些。
2 年前 发布
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2 年前 发布
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楼层主管
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面试过程较为简单，难度较低；应聘者基本为应届或毕业不久的，基本就是问一下你的过往经历，在学校的情况，上一份工作的情况，为什么离职，对行业有什么看法，了解这个职位吗，接受早晚班吗。
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2 年前 发布
匿名用户
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未通过未通过
一去了先通知填表，主要是工作经历，教育背景和家庭背景之类的，随后被叫到一个会议室等待技术面试。面试官是软件开发部经理，面试没有涉及过深的技术问题探讨，简单聊了下简历和工作项目经历，还有就是他们的要求，谈的还可以，后来被通知回去等待二面通知。第二天被通知去二面，主要是公司老总面试，简单的聊天，对公司的期望和待遇等。...查看更多
2 年前 发布
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客户主任(AE)
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2 年前 发布
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未通过感觉没戏
去到之后，需要填表和做笔试，笔试是两道主观题，一是自我介绍，形式不限；二是看图写字，形式不限。做了大概四十分钟，然后有人来面试，面试很随便，问你平时喜欢做什么之类的，大概持续了七八分钟吧，笔试也没看。觉得很随便，氛围感觉有点沉闷吧。
2 年前 发布
匿名用户
配件管理员
确定通过确定通过
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Q：对于大家都参加公务员考试你怎么看？
2 年前 发布

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