面经详情
匿名用户
面试了职位:销售代表
确定通过
广告销售,不是特别好卖。
就一轮面试,问问基本情况,就可以上岗,然后就培训两天,然后就卖产品了,面试十分容易,也不看学历,很容易。
Q:学校
1条回答
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匿名用户
销售专员
确定通过
面试官比较有亲和力,整个面试下来简单轻松。在面试前用人单位大多都看过了毕业生的自荐材料,一些基本情况都有所了解,所以在自我介绍时要简洁,突出你应聘该公司的动机和具备什么样的素质可以满足对方的要求。
2 年前 发布
匿名用户
课程顾问
感觉靠谱
先是HR,对学校品牌没有好的展示,个人认为好公司HR气场就是公司品牌的代言,或者通过介绍会让候选人对公司有清楚认识,说俗点就是我们是大公司哦有品牌哦,然后问待遇,答提成制度有变动无法估计,在我听来就是挣不多后是复试销售主管吧也许,问待遇,也是含含糊糊,真心觉得没必要,还说我去多面几家在和他们HR联系我连你们工作强度和薪酬都不晓得,联系什么整体感觉不自信。
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2 年前 发布
匿名用户
销售专员
确定通过
在网上投简历,第二天打来电话邀约面试,前台给资料表填好交给她,然后部门主管一对一面试。面试经验,一定要着装得体,然后自我介绍不要紧张,内容多一点,最重要是表达要好一点。
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Q:为什么会选择这份工作。
2 年前 发布
匿名用户
销售专员
确定通过
面试分为五轮。第一轮是自我介绍,一共有两个HR,加上来应聘的大概8个人这样围绕着休息间的桌子坐着。按顺序进行自我介绍,很放松的一种形式,像认识新朋友一样。 接下来HR会问问题,对HM有什么认识,是哪一国的企业之类的。接下来是第二轮,HR带我们到仓库,分组对一箱衣服进行整理与摆放。考验你的动手能力和团队协作能力。 第三轮是回到休息室,抽签回答问题,每张纸都是不同的问题,例如店面只有你,顾客在收银台等结账,还有位顾客让你去仓库找衣服尺码,这时店里的电话也响起,你会先去解决哪件事,为什么。几分钟时间思考然后一个个轮流回答。 最后一轮就是1V1单面,HR会问你对HM的前景和未来的看法,以及你本人的情况。
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包含1个问题,1个回答
Q:HM是哪里的企业?
2 年前 发布
1
匿名用户
销售专员
感觉靠谱
过完十一开始找工作,无意之间在智联上看到了光线科技,简单了解发现是苹果授权经销商,挺感兴趣就投递了简历,大概不到两天就收到了面试邀请,回馈真是蛮快的。面试在教化10楼,一进屋看上去挺正规的,同天面试的还有大概5个人,去了先让填了简历表。 之后有两个应该是人事的同事给面试,面试过程相对轻松,只是对我之前的工作学习经历和工作经历进行了解,然后很仔细的给我介绍公司,就像在聊天一样,很舒服。这次面试不像我之前面试的其他销售岗位的公司,薪资福利说的很实在,没有那种夸张和洗脑的感觉。 我也是刚毕业不久的大学生,刚刚进入社会,最担心的就是因为没有工作经验不录用我,但是光线科技真的是不错,很愿意给我们这种刚毕业的大学生一个平台。非常正规的一次面试。
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2 年前 发布
匿名用户
销售代表
感觉靠谱
参加的是校园大型招聘,先是排队投简历,面试官会让你作自我介绍,再提问让你感觉最自豪的事情是什么,你的优点是什么,有什么缺点。通过一面后会收到参加二面的短信通知(没有电话通知的),流程与一面类似,但是会增加要求需要你带毕业证书、荣誉证书、成绩单等让面试官验证,其次提的问题与一面基本一致,自我介绍,优缺点,然后面试官会介绍岗位的工作内容和工作环境询问你是否能接受。最后等录取通知,这个过程有点长,将近1个月才下来。
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2 年前 发布
匿名用户
销售专员
确定通过
面试分为初试和复试,因为我是研究生学历,所以面试比较简单,初试的时候就用英语说了几句。本科生的话,面试之前要做翻译笔试,然后才是面试和复试。个人感觉面试的时候并不算难,就是测一下个人的能力,说说你喜欢的岗位,然后跟boss聊聊,主要侧重看英语怎么养,性格适不适合做销售,个人稳定性怎么样。
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包含1个问题,1个回答
Q:之前做过什么工作?
2 年前 发布
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