面经详情

初面的难度不算太大，六个人一组去面试，两个面试官。首先每个人做一分钟的自我介绍，之后面试官每个人问一个问题，问题和专业问题不相关，我被问到的是你的偶像是谁。再之后，另一个面试官提问了一个问题，由于我们小组中有一个同学是结构造价方面的吧，就问了他是否会使用什么软件（楼主没听说过的专业软件），其他五位应聘的是财务管理岗，让我们分别用一个词回答什么是财务人员最基本的素质。回答完就结束了……总体来说面试难度不大，但是过不过就看天意啦……在此攒人品~...查看更多

是在网络招聘上投的简历，专业很对口，公司地址离家也很近，所以还是很想来这家单位的。投了建立第三天公司通知我来面试，由于毕业后工作三年从事的都是设备行业，空调设计这块还处在大学时的水平，心里还是很忐忑。当得知面试我的是工作了十几年的老员工之后，我更加紧张了，好在他没怎么问我专业方面的知识，主要是家庭情况，能不能长期做下去。 当然了，从我的回答中，人家对我的能力基本上也都了解一二了，当时就通过了，说下周一能来上班。我觉得吧，面试的时候，也不能净让面试官出于主导地位，不能他问一句你答一句，适当的面试者应该多去表达，把自己擅长的，有把握的东西展示出来，不要等着别人一点点的去挖掘，自己不擅长的、一知半解的就尽量别说的太多了。我觉着吧，面试者应该给人一种谦虚的态度，不卑不亢的精神以及不断探索和挖掘的求知欲，不怕吃苦等等，还有一点就是说话的方式很重要，说白了就是你跟面试官聊的开心了，各方面条件符合，基本上及没问题了。 ...查看更多

我是16年毕业的，当时是在15年秋季就签了这家公司，目前已经离职，简单的说一下自己的面试流程吧。我是自动化专业的，当时已经是15年年底了吧，苏泊尔校园招聘会就在我们学校进行的，当时去的人也比较多，这和公司的名气也有一定的关系吧，我的学校是一个普通的一本。 投完简历直接就是笔试，笔试主要是基础常识，比如有一道题是填四书五经有哪些，还有一些智力分析题，比如过桥时间问题等等，总体来说不难，但是英语四级是必须的，没过这轮是一定被刷下去的。笔试过后下来第一面是小组讨论，当时在教室里，一共大概有四五组吧，每组有六七人，大家题目都一样，就一道题目，是穿越沙漠携带物品分析讨论，我本身算是一个话不是很多的人，讨论之后每组有一个人总结发言（我们这组不是我发言），其实大家讨论的结果都差不了多少，自我感觉关键要有自己的观点，并讲出来。 之后就是二面，当时hr就两个人（所有流程），教室里围坐大概有十几人，主要是简单自我介绍，以及自己在学校学习情况（有无挂科，挂科的是什么，并没有看成绩单），并没有问到专业问题。然后有两道智力题，一道是填数字，还有一个是火柴拼个什么，第一道题只有三个人做出来的（我是其中一个），第二道所有人都没答出来。就这样，之后我就收到了通知，签了这家公司。希望我的这些经历对大家有所帮助吧，尤其是面临就业的学弟学妹们，加油，祝你好运！ ...查看更多

终面,早上大概9点左右到的, HR 接待, 后稍等几分钟面试官把手上的工作忙完就进入小会客室开始了面试.面试官确认之前面试所问及的一些从侧面推测我在深的外部条件是否稳定, 以及我个人的意愿; 面试官对于之后的工作内容, 岗位晋升路线, 主要上游产品进行了介绍 (纸对着你, 反过来边说边写给你, 技能666)之后我问及了薪酬的设置和影响因素, 上下班是否打卡, 佣金的相对具体的计算方式及一些其他福利相关问题.跟面试官聊得很开心, 经常聊着聊着跑偏了, 面试官会跟你一起跑偏, 不只是有意还是无意, 但面试了3个多小时知道中午过12点了, 我表示该吃午饭了才停下哈哈哈.面试官说话很快, 记得用心听.给候选人的建议, 在第二轮面试开始问及薪酬并记好, 别像我一样聊太开心终面过了都忘了确定薪酬... ...查看更多