面经详情

一面经验，感觉面试难度不大。
面的是管理培训生的职位，先做性格测试，然后HR跟你聊基本情况，聊完也跟你介绍下公司的情况，然后就让你回去等通知，面试时间大概30Min。

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匿名用户
运营专员
确定通过感觉靠谱
1、大老远到那里，没有一杯水，还没有人事部，随便在一个座位上填写表格和面试题。 2、面试第一个是说运营的员工，说的还算简单，对答如流。 3、面试第二个才是人事，跟我说了一堆东西，一直夸我。
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Q：问下你是不是应届毕业生啊？你的个人信息啊。
2 年前 发布
匿名用户
文员
确定通过确定通过
在前台交上自己带的简历，签到完去会议室等着。会议室里是所有面试的人都在这儿等着。接着销售经理进来介绍公司情况，安排人出去1对1面试。1对1面试过程：有两个人一个是什么总，一个是经理。先让自我介绍，接着询问你之前的工作为什么离职，职业规划，讲解公司是上8小时制，早上下午晚上。从跟单文员做起2030一个月，前期考核过可以转行政文员、人力资源文员或其它岗位。接着问你有什么问他的吗 我问了客户资源  回说前两三天会有一个培训，接着安排上岗，会给一些老客户给你跟进，后期自己找客户。客户途径我也问了说的很大概。上班内容就是打电话给客户询问有没有用金融投资的需求。  完了，说下午等通知。 我应聘上了，但我没去上班。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
秘书
确定通过确定通过
第一类，公司业务部门人员。面试流程，人力资源王经理，业务部门负责人，助理总裁也许会面。第2，行政办公室董事长身边人员。流程，人力资源王经理，助理总裁，董事长。重点说第二类，一面和二面之间的时间，可能会拖上很久，很久，甚至一个多月。
2 年前 发布
1
匿名用户
信贷审批专员
确定通过感觉靠谱
一组十个人，轮流自我介绍，并就拿到的材料进行小组讨论，统一意见。之后，一人陈述最终观点，群面完毕。稍等几分钟，工作人员会通知二面名单，接着开始一对一的二面，主要就简历、求职意愿、未来规划等内容进行提问，总的来说比较常规，面试官人都特别特别好。
2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过确定通过
学校网站发布招聘信息，投简历。郑州某大学土木工程专业，工民建。面试很和蔼，基本上填完信息，就问了下个人情况，愿不愿意吃苦，有无对象。个人发展意愿等。然后等通知，半月后通知可以去实习。我一直到第2年毕业后才去报到，基本这样。混个5/6年技术部长、总工职务。收入基本在7/8千的样子。考核兑现不多。...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
非技术类储备干部
未通过未通过
挺多人投简历的，但是只收浙江及附近的人，因为防止外地人辞职情况过多。经过笔试、集体面试、HR个人面试三项，集体面试时会让人围成一圈讨论某个事情，个人面试时会问你家庭情况与以后发展方向等，挺看重四、六级。回答HR要光明，要让他感觉你很强才有希望。
2 年前 发布
匿名用户
秘书
确定通过确定通过
一面是电话面试德语英语双语，询问的是关于简历上的内容，重点在大学学习知识，实践经验上，还有性格的； 二面是facetoface，人力的人和部门的经理面试关于语言，学习的内容，设想工作后的情景，问了爱好性格一面的。
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Q：用三个词形容自己
2 年前 发布

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