面经详情
匿名用户
面试了职位:维修技术员
确定通过
机修入职面试如何顺利通过。
离公司要近,能加班,工作经验要求到时不高,肯吃苦,领导要满意是否。关键看上去要踏实任劳任怨,埋头苦干,对工资要求不高。
工作经验
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匿名用户
工程师
确定通过
无论你是参与Java面试还是C#面试,设计模式和软件设计问题在程序员面试中是必不可少的一部分。本文总结了在各种面试过程中经常被提及的一些设计问题。文中分为两部分,一类为初学者,另一类专为中高级技术人员准备。
2 年前 发布
匿名用户
结构设计师
感觉没戏
在这个公司的一个设计所进行了面试,单位环境很好,周围环境也很好。面试过程中问了一些专业知识,应该是结构的主管负责人,他提问了一些相关知识,还问了问硕士研究生阶段的课题和研究方向,随后详细介绍了他们公司的一些薪资待遇和工作情况。总体上还不错。
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Q:硕士研究生阶段的课题和研究方向。
2 年前 发布
匿名用户
演艺主管
感觉没戏
两轮面试1、创意部组长,女孩,友善,问了些策划方面的问题,说了职位的日常工作是演艺策划。2、创意部经理,中年男,问了关于营销方面很多专业问题,逻辑清晰,讲话有点重形式,让我说了两个活动案例,我一边说,经理一边评论、比划,让人有点不舒服。茂业是老牌百货企业,但是在面对现在大型shopping mall云起的今天,缺少年轻化的理念和创意,我之前是做公益活动策划的,所以经理说我没有工作经验。
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Q:该职位主要是做文案,营销文案,与演艺关系不是很大
2 年前 发布
匿名用户
信息化咨询顾问
感觉靠谱
从头开始说吧~~赛迪智库还是挺好的,会招一些具有工科背景的人。投简历是通过邮箱投的,每年都会招一些人。里面有不同的研究所,研究侧重各有不同。当时投的信息化研究所,这个所在赛迪里面是挺好的~~面试会根据简历上的经历问一些内容。不难,之后就会等待,然后看看有没有实习的机会~~实习过后还会有两轮面试~~如果都通过了,就会被录用了~~
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2 年前 发布
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匿名用户
值班经理
确定通过
从提交简历到店经理找你面试大概在三天左右,一般会再一天左右联系你,让你去参加面试。面试比较灵活,过程比较轻松,主要就是跟你聊聊咖啡,然后了解一下曾经的工作经验。
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Q:为什么要来星巴克。
2 年前 发布
1
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
一个优雅的人,懂得管好自己的嘴,无论何时何地都不夸夸其谈,更不到处炫耀,因为那是一种肤浅的表现,只能让人感到厌烦。美貌,可以是优先的入场券,却不会是永远的通行证,物质上的优厚是一种外在的优越感,而内心的丰盈才是的美丽。一个真正优雅的。懂得优于别人,并不是,而真正高贵是优于过去的自己,她们善于学习,懂得进取,优雅的人如沉香,散发着淡淡的清香,保持着精神上的温度和温暖,和独立的人格。这种优美的姿态,是个人的修为,也是上苍的恩赐。
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Q:技术问题
2 年前 发布
匿名用户
零售经理
确定通过
提前在网上投递了简历;收到分部营销总监的电话,通知了我见面面试时间带着简历进行了单面同意在寒假期间在分公司零售业务部进行实习管午饭,没有工资。
包含2个问题,2个回答
Q:我的创新项目中(简历上)涉及的公司治理模型问题。
2 年前 发布
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