面经详情

先填了个人信息表，然后就和直属leader开始面试。面试官很好，问了我对digital、广告的看法后，向我介绍了公司服务的品牌商，广告行业的基本情况等等。 因为我前期才参加了比赛并且结果不是很好，她就让我简单说明了当时的brief以及我们团队给出的campaign，并且帮我分析了一下哪些地方不太好。整体过程都能感受到面试官很真诚，不会有被怠慢的感觉。HR小姐姐也很nice，出来之后问我情况怎样之类。 ...查看更多

三年前的面试，当时是找实习单位，网投简历后收到面试邀请，负责人相当没有礼貌，向他问好不回答，先摆弄半天桌上的花，得知我是实习生表现得很惊讶，来句还没毕业找什么工作（我网投简历写的很清楚是实习），之后的谈话就是走过场处处找茬，完全是浪费时间，不知道这位负责人现在还在这个公司吗，真的很影响企业形象。...查看更多

面试官就是老板，老板也随机，他随机问，你随机答就行。事前不可预言的现象，即在相同条件下重复进行试验，每次结果未必相同，或知道事物过去的状况，但未来的发展却不能完全肯定。如：以同样的方式抛置硬币却可能出现正面向上也可能出现反面向上；走到某十字路口时，可能正好是红灯，也可能正好是绿灯。研究这类现象的数学工具是概率论和统计。...查看更多

领导气场强大，感觉像是国企领导的思路，主要看人品。愉悦的精神状态，能充分地反映出人的精神风貌。所以，作为应试者来说，保持了愉快的精神状态，面部表情就会和谐自然，语言也会得体流畅。反之，就会给人一种低沉、缺乏朝气和活力的感觉，那么首先就会给主考官或者主持人一种精神状态不佳的印象。由此可见，面试中一定要注意保持一种愉悦的精神状态。...查看更多