面经详情

初试先自我介绍，接下来是无领导小组面试，主要还是一个情景模拟，当时是销售人员的素质问题排序。复试比较复杂。先是自我介绍，不过要求是让别人记住你；接着是看视频即兴演讲，当时是看了憨豆整理行李箱的一段视频，要求从管理或者销售的角度；之后hr介绍公司情况；再往后模拟实战，也就是向面试官出售培训课程；最后还要做一份在线测试，跟行测差不多。...查看更多

上个星期我在 58 发布了简历之后 收到了达内的面试邀请然后昨天我去达内面试了 (php 岗位)然后关于技术上那人就问了我俩问题jsp 和 php 如何交互 我说可以通过 http api 的方式第二个问题是如何实现版本控制 我说可以永 git svn 等工具他说让我说具体点 我说具体我也不太清楚!然后问了一些我个人的问题 就让我等通知了...查看更多

我在天津，负责人事的小姐姐非常好，我想面的岗位招满了于是推荐了一个达内童程童美的职位。但是之后华丽分割……去了之后那个姓王的主任一脸克夫像啊，问我面试什么岗位，我说市场专员，她说我不适合做市场，因为是要地推的，没有女孩子做。 我说了一遍人事给我介绍的工作职责，她又说你说的这种我们不需要，还问我你连面试什么都不知道，她们只需要市场专员和咨询顾问老师，我又说了一遍工作职责她又说"你怎么不早说，我问三遍你才说咨询顾问老师"。可是她们在Boss直聘上发布的这个岗位就叫市场和销售专员。人事小姐姐也一直拿销售给我介绍的。我复试前一天收到微信上写的面试咨询顾问，我自然觉得这两个是一个职位。 而且在我已经跟她说明情况后，还好像听不懂人话一样……在我做过一遍自我介绍以后忽然又让做一遍，我说我刚才不是说过了吗，这时我已经很烦躁了，她说介绍工作经历啊，我说应届没工作经历介绍了下兼职经历，她给我的评价就是不知道面试什么岗位不会做自我介绍。然后就被她轰出去了，没错，几乎就是轰…窝火的很…这种人也能当主任？麻烦你以后跟你们人事说好你要的岗位好吗？别锅都让面试者背…就当是遇到疯狗…怪不得达内口碑那么差！ ...查看更多

通知让上午10点到，去早了，去了以后给我了一个性格测试题，有30道，然后让填，我就写了。填完以后竟然把面试题给我了，我也是无语了，这样大家不就知道了么？然后我就赶紧百度答案，是个类似于辩论的题目吧。过了一会开始了，就按上面的流程走。不过我们那组人特别多，有15个左右，而且有来的晚的，第一次这么多人无领导，然后每人发表自己的意见，完事以后开始讨论，因为人太多了，所以分成了三个小组进行无领导，两个HR就在那里看着，感觉像是赶集一样，特别乱，不过我们小组很和谐，讨论过程很好，最后找了一个人站起来发言。就完事了，当天下午通知是否可以进入复试。...查看更多

前期网申，有个测评，第一次面试为个人介绍加上无领导小组讨论面试，结果第一天晚上就给出来了，题目是一个公司出现了一些问题，包括人员管理，公司服务，以及产品价格的问题，按重要性排序；第二天面试，一共十一二个同学，差不多花了大半天，中午还吃了工作餐。面试程序是：先自我介绍，包括表现出自己的特长，有用英语自我介绍的，有唱歌的、也有同学当场来舞蹈的，很精彩，可惜自己没特长哈哈。接下来就是公司的一个介绍片，接着公司放一个憨豆的搞笑短片，根据短片以销售或者管理为主题，准备十五分钟然后按顺序即兴演讲。演讲过后是实战演练，即把面试官当客户，你是客户的课程顾问，向客户推荐你自己的课程，让其买课程。之前没有现场表演过，表现比较差就被刷了，刷了3个人，留下的再是后期的一对一面试，可能涉及到谈薪等问题，具体就不知道了。...查看更多

打着猎头名义招生的培训公司，过去就很长的资料要填，后来就是跟你谈话问你掌握什么技能，然后会说你这些技能不符合要求，可以参加他们的培训然后工资抵培训费还包介绍工作其实我有朋友就在这样的公司，他都说了都是套路，说招聘然后摧毁你的自信！！摧毁完了就说你该培训了啊，年轻人还是不要上当啦！抵制这种招聘！...查看更多