面经详情

面的是南沙电信机房运维工程师，当时还有市区的选择，但是待遇不如郊区吧，因为有包住工资还高一些，相对而言简单流程，HR问了一些关于以前几份相关内容工作的问题，问了解机房的流程和熟悉的设备型号等等，当时有点懵随便瞎答了些，HR本身估计也不太懂技术方面的。 后面的同事还有不少非相关专业的，其实就是要人符合要求随便进。这岗位的面试就是走流程，其他别的估计不太一样，但是岗位都是属于外包性质居多，专业性质问题不会太深。总体来说 面试很简单。 ...查看更多

我参加的这次招聘是联通分公司内部招聘，报的人还是挺多的，话不多说，直接上干货。 面的职位是ITO技术支持，首先就问了对联通创新业务的了解，对ITO业务的了解，对项目管理的了解等；然后是纯技术类的，比如TCP/UDP区别，熟悉的路由协议，堆、栈、队列的区别，数据备份的几种方式；再然后介绍下自己之前的工作，有哪些重点或者亮点，为什么要来系统集成，为什么要离开原单位等等。 技术类的需要平时积累的知识了，网络知识、存储什么的都有涉及，因为这次招聘有分硬件IP类和软件安全类，所以面试题目会有区分。对创新业务的了解程度也反映了对联通业务，特别是联通大数据、物联网、云计算业务的认识。因为是系统集成，大部分工作会跟ICT/ITO项目有关，所以也问了一些项目管理的东西。 面试下来感觉自己平时只关注自己以前工作的一小部分，深度也一般，而且对职位要求认知不够，业务也不是很熟悉，要学的东西还挺多的。 ...查看更多

首先声明，中核有定向这一说。大多数进JNPC的员工都是大学时代定好的，本人也是大三定的。万恶的两年内经历，我说的面试进过是真的，工作期间也基本都是这样，因为有学弟学妹的电话沟通。之前宣讲会的时候，主要是看你的工作意愿，由于电站位置在苏北，城市发展不是太快，所以追求高的发展空间的同学不要去了。面试一般是由人力资源处科长+岗位处长 ，有性格、工作意愿等常规问题，也有专业技能问题，尤其是专业课要扎实。面试基本分为递简历，电话回复。 二面几个过程，近年来，员工薪资增长空间不大的影响，面试难度应该会有所下降。对整体要求也有所下降，但是至少你的成绩不能有挂科，这是最起码要求。其他的比较随意，不过去之前，要问好自己，你真的愿意去一个小城市生活工作几十年吗？不要浪费自己的时间和公司的时间。 ...查看更多

苏宁公司的人事真的让人很无语，我面的产品运营的岗位，面试很顺利，和面试官谈的也很来，面试过了一天以后给我打电话说面试通过了，敲了一下薪资待遇，OK没问题。然后重点就来了，她让我等正式offer，一周过去了没收到，我就打了个电话，她竟然和我说预算超了没位置了，抱歉，然后就被放鸽子了，简直太荒谬了，我对其感到不可思议。...查看更多

普通学校，电气专业，考研前中核的二次招聘，好像是智联给我发的短信。有很多哈工程的同学，带着资料过去了但是没有被录取，最后要了四个人，其中一个是长春过来的面试和一个研究生一起面试的，两人一起面试官一个男领导，一个女助理自我介绍，我本科有四六级，数学建模和奖学金，重点说了参加校内活动（主持人，演讲，谈赞助）女助理问了我主持的经验。...查看更多