面经详情

首先在公司门口保安那说明自己来的目的，报HR的名字，然后可以进入大厅。先填表跟HR简单的聊一下，了解自己的基本情况和求职意向。接着自己申请岗位的直线领导和部门经理一起过来进行面试。 主要会对简历里跟岗位相关的部门进行提问，用英语介绍自己并用英语描述一个对自己来说最难处理或者印象最深的一次经历。 ...查看更多

刚毕业面试过 也就看看简历  不管好坏都收   后来换项目基本都是形形色色的项目经理 或者现场主管面试 很多时候还要和甲方经理面试   所以想体验面试的可以试试  甲方的话要求不会太高 基本看看差不多就行了  主要还是看项目经理和现场主管  不过有时候里面因为资历和一些不得而知的原因，会出现抢人的事情。 我就遇到过同时去两个项目面试，一个甲方客户IT经理面了满意先要了，但是另外一家新主管面试也满意也要了，最后因为项目经理资历深把另外的挤掉了 然后那个面试的新主管后来又不去了，还是原来的主管面试。有点乱。...查看更多

面试的岗位不是当时投递的岗位，投递的是售前方向，面试的售后方向。首先，介绍自己的学习和工作经历。其次，询问你选择中兴的原因，以及对岗位的理解。接着是比较专业的问题。主要围绕所在岗位展开，问题较专业，需要具备一定的基础。最后，沟通个人对待遇的要求。由于技术支持岗位出差较多，会询问对出差的看法。整体来讲，比较专业。...查看更多

其实是个培训行业  前期面试各种洗脑你 让你觉得这个行业好 然后公司给你培训 就像学校类型的  1周大约上2节课  其余时间你可以自由安排 培训费可以培训完后在缴纳 然后培训时间是半年 基本上费用是2万左右。说是培训后安排工作就业。也不知道怎么样。看着很多人在培训。其实就那样 还是看个人有没有这个时间 然后培训期间是没有工资待遇的。全部自己承担。...查看更多