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南京优越文案面试经验分享
首先做一套试题，里面有英国签证政策的翻译，有两段小散文翻译，四五十个字，还会给你一份CV的翻译，让你找翻译跟中文版的差别，考察是否细心

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匿名用户
工程主管
未通过未通过
先是去一所大学去上机进行综合能力测试，题目不难，和公务员的差不多吧，主要是性格测试、逻辑能力等。最后根据成绩通知面试，绝大部分都能进入一面阶段。一面后有二面，我只进行到了一面，表现不好。后面不知道了。
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Q：和下属之前是否有过冲突矛盾？如何处理的？
2 年前 发布
匿名用户
高级业务员
确定通过确定通过
前台填表，行政的给个英译中/中译英测试，做好了，市场部经理来面试，然后再是公司领导。整体来说面试难度不高，也没有要求口语面试。但到了之后才说是单休，又说刚进来工资可能比较低4000-5000，可以给些老客户有提成，但也是千分之几。整个感觉被骗了，网上挂的高级业务员30-40万，外贸业务员10-15万，面试的时候却说什么要看个人业绩的诸如此类。公司位置很偏，交通非常不方便，周围配套也差，白白浪费一上午的时间。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
市场活动执行
确定通过确定通过
1.HR面试的相对比较简单，但是等待时间比较长； 2.刚毕业的时候比较迷茫，随便填了编辑的职位，HR根据简历进行了职位的调配，后来到了活动策划； 3.二面为群面和笔试，有一定的压力，十几个人一起，但是节奏很快，和部门负责人有直接的关系。
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Q：现场来一段即兴主持。
2 年前 发布
匿名用户
设计专员
确定通过感觉靠谱
初面，是自我介绍，根据作品集讲自己的设计思路。二面，相关的理念解析，手绘家居用品设计并进行讲解，对销售技能的考察，比如我抽到在墓地里卖玫瑰花怎卖三面，总经理面试，类似压力面，看你的应变能力。
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Q：在墓地里卖玫瑰花怎卖。
2 年前 发布
匿名用户
行业研究员
确定通过感觉靠谱
hr面，给个话题，分为正反方进行辩论，大概30分钟；然后进行某个情景模拟，进行无领导小组讨论，最后提出一个解决方案；剩余时间还包括自我介绍，hr对你的简历上的疑点提问， 你可以对hr提几个问题。
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Q：自媒体时代，我们是否离真相越来越远。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过感觉靠谱
先聊了一下工作经历，然后介绍了公司的福利待遇，最后做了一套简单的题，整体的感觉还可以。这里重点说一下公司的保险和公积金不是按照全额缴纳，是按5000基数缴纳的，如果你工资远远高于这个数的话一个月会少交很多钱。
2 年前 发布
匿名用户
半导体研发工程师
未通过未通过
坐了五个人，两个韩国人，其他都是中国人，两个男的一个女的，韩国人是领导。先是讲解自己的ppt，用英文。跟韩国人交流最好能说英文，虽然有翻译，但是直接能和韩国人交流，印象会比较好。问了对三星半导体有什么了解，最好能说出跟三星手机的联系什么的。
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Q：对半导体有什么了解
2 年前 发布

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