面经详情
匿名用户
面试了职位:电气设备技术员
确定通过
校招进来的,比较简单,工资还行,压力看你跟的哪个项目经理。
很简单,只要你愿意出差在外地就比较容易进来,校招进来的,比较简单,工资还行,压力看你跟的哪个项目经理,有的项目经理人懂专业,也会安排工作就比较轻松,有的经理sb就不说了想走。
经理人
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匿名用户
咨询顾问
感觉靠谱
我去面试咨询师,先HR问了些基本的情况,也把工作、薪资什么的介绍了下,觉得大家都合适,然后安排负责人来面试,负责人针对工作的情况说了一下,问了些专业的问题。进一步沟通中,答应愿意来接受这份工作,然后就通知我什么时候来报道。
2 年前 发布
1
匿名用户
软件研发工程师
未通过
一去了先通知填表,主要是工作经历,教育背景和家庭背景之类的,随后被叫到一个会议室等待技术面试。面试官是软件开发部经理,面试没有涉及过深的技术问题探讨,简单聊了下简历和工作项目经历,还有就是他们的要求,谈的还可以,后来被通知回去等待二面通知。第二天被通知去二面,主要是公司老总面试,简单的聊天,对公司的期望和待遇等。
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2 年前 发布
1
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉靠谱
面试官是学过心理学的HR,入职一年多,比较年轻,表现的也比较友善,像同龄人一样聊简历。主要还是看职位需要什么能力,你有没有过往的经历展现出你在这方面有能力或者潜质。比如要求文案能力强,就需要问你平时有没有读书、写东西的习惯。比如要求设计能力强,就问你PS作品之类的,总之一般都不会太难。
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2 年前 发布
匿名用户
电子技术员
确定通过
面试这家其实特别的简单,在外面学校面试的工作。入这家公司的途径有三种,第一是走关系进来的,第二是网上发布的岗位进来的,第三就是学校统一校招进来的。第一个我就不多说了,走关系的最硬了,在未来的发展也很有实力和帮助。我是从学习校招进去的,非常简单,当时就给了一份简历。然后就集体去学校的教室面试,公司首先先给我们介绍一大堆公司的文化啊,工资啊,还有未来的发展什么的。然后就是很奇怪的笔试,基本上没有用,不影响你进公司,走走形式而已。然后笔试完了当场就面试了,简单的介绍自己啊,然后就简单的问问你为什么要来这个公司,能不能吃苦这类的话。都非常的简单明了,最后就是等待结果,没几天会给你发短信啊说你通过了,基本上都可以过,因为这样的公司不需要技术,只需要你想做就行了。
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Q:为什么选择这家公司
2 年前 发布
匿名用户
客户主任(AE)
确定通过
到了后需要先答一篇试卷,最后一题有个英文题需要翻译过来。里面多数是一些心理问题。然后见部门总监,这个总监不固定,是哪个部门缺人哪个部门总监就来面试你。总监会和你说工资,人事还会在和你谈一轮工资。公司文化不错。会有定期的学习培训。英文培训。环境也不错。在望京SOHO。
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Q:英文翻译。
2 年前 发布
匿名用户
经营管理专员
感觉靠谱
是一位挺友善的HR面试,先是让我自我介绍,然后她针对我的简历内容详问了我之前的经历(如学校生活、工作内容等等),家庭及个人情况,还有问我对他们公司有多少了解,之前是怎么处理相关工作的,个人性格自我评价·都是些面试常问的问题,但是我觉得根据个人情况还是要好好准备·后来和我介绍他们公司具体情况以及该职位情况,我也有针对性地问了两个问题,她也算很好地说明了。最后谈到薪酬,我说看公司安排吧,大概报了个年薪的数字。(她说月薪,但我还是选择说年薪。)她后来说和领导反馈后会过两天告诉结果。
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Q:大学有什么令你难忘的?
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
未通过
只收到第一轮电话面试,就是问问CV里面的项目细节,然后考了三个算法题。然后就没有然后了。算法题,1.一个是,考两个link list交点的问题; 2, 二是,问了,怎样快速查找数列之中,某个数接近的M个数, 第三个问题是,平面是,对于给出的N个点,如果求出最小包含这些点的,多边形。
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包含1个问题,1个回答
Q:主要就是算法了,需要好好准备一下。
2 年前 发布
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