面经详情

一去了先通知填表，主要是工作经历，教育背景和家庭背景之类的，随后被叫到一个会议室等待技术面试。面试官是软件开发部经理，面试没有涉及过深的技术问题探讨，简单聊了下简历和工作项目经历，还有就是他们的要求，谈的还可以，后来被通知回去等待二面通知。第二天被通知去二面，主要是公司老总面试，简单的聊天，对公司的期望和待遇等。...查看更多

面试官是学过心理学的HR，入职一年多，比较年轻，表现的也比较友善，像同龄人一样聊简历。主要还是看职位需要什么能力，你有没有过往的经历展现出你在这方面有能力或者潜质。比如要求文案能力强，就需要问你平时有没有读书、写东西的习惯。比如要求设计能力强，就问你PS作品之类的，总之一般都不会太难。...查看更多

面试这家其实特别的简单，在外面学校面试的工作。入这家公司的途径有三种，第一是走关系进来的，第二是网上发布的岗位进来的，第三就是学校统一校招进来的。第一个我就不多说了，走关系的最硬了，在未来的发展也很有实力和帮助。我是从学习校招进去的，非常简单，当时就给了一份简历。然后就集体去学校的教室面试，公司首先先给我们介绍一大堆公司的文化啊，工资啊，还有未来的发展什么的。然后就是很奇怪的笔试，基本上没有用，不影响你进公司，走走形式而已。然后笔试完了当场就面试了，简单的介绍自己啊，然后就简单的问问你为什么要来这个公司，能不能吃苦这类的话。都非常的简单明了，最后就是等待结果，没几天会给你发短信啊说你通过了，基本上都可以过，因为这样的公司不需要技术，只需要你想做就行了。...查看更多

到了后需要先答一篇试卷，最后一题有个英文题需要翻译过来。里面多数是一些心理问题。然后见部门总监，这个总监不固定，是哪个部门缺人哪个部门总监就来面试你。总监会和你说工资，人事还会在和你谈一轮工资。公司文化不错。会有定期的学习培训。英文培训。环境也不错。在望京SOHO。...查看更多

是一位挺友善的HR面试，先是让我自我介绍，然后她针对我的简历内容详问了我之前的经历（如学校生活、工作内容等等），家庭及个人情况，还有问我对他们公司有多少了解，之前是怎么处理相关工作的，个人性格自我评价·都是些面试常问的问题，但是我觉得根据个人情况还是要好好准备·后来和我介绍他们公司具体情况以及该职位情况，我也有针对性地问了两个问题，她也算很好地说明了。最后谈到薪酬，我说看公司安排吧，大概报了个年薪的数字。（她说月薪，但我还是选择说年薪。）她后来说和领导反馈后会过两天告诉结果。...查看更多

只收到第一轮电话面试，就是问问CV里面的项目细节，然后考了三个算法题。然后就没有然后了。算法题，1.一个是，考两个link list交点的问题； 2， 二是，问了，怎样快速查找数列之中，某个数接近的M个数， 第三个问题是，平面是，对于给出的N个点，如果求出最小包含这些点的，多边形。 ...查看更多