面经详情

应届生的面试经验，已通过。
先是人力做测试题，后来经理面试，感觉还行，就是问一下学习的课程，工作经验，未来的计划，介绍了一下工作内容，薪资待遇等！

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匿名用户
助理客户主任(AAE)
确定通过确定通过
面试前先经历了简历筛选和笔试。通过后安排面试，面试分两轮，同一天进行。第一轮是无小组讨论，讨论后进行presentation。讨论的过程中面试官会在各小组之间巡视，看每个人的表现。最后根据讨论时候的表现和presentation决定谁通过，当场宣布。通过的留下进行第二轮面试。第二轮面试主要是和业务组leader和hr分别谈，基本就是基于你的简历考察一下个人能力什么的。总体来说面试感觉不错，效率很高，不浪费时间，很尊重面试者。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过感觉靠谱
大领导这边基本是走过场的面试自我介绍类的，用人部门可能会有技术专家会问你些工作经历，技术特长类的问题，都是些专业基础问题，最好是你的工作经历和他们需求的相吻合，要不就是你简历上有些吸引他们的东西，比如学历，证书，重点大学专业之类的。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过确定通过
第一面就是简单了解下，不要紧张聊清楚自己的情况。 第二面好多人一起群面，几个环节，都是考验沟通能力和应变能力的一些情况，基本没什么难度，不要便显出紧张，怯场非常容易就能通过。 第三面结构化面试。了解家庭情况，等细节，只是了解。
包含1个问题，1个回答
Q：简单
2 年前 发布
1
匿名用户
安装工程师
确定通过感觉靠谱
一般是经过三轮面试； 第一轮是直属领导和工程总监，主要会涉及工程管理的个人理解，施工过程中重要验收流程，还有个别施工过程中的细节管理规范； 第二轮是人事部门的谈话； 第三轮是城市经理的直接面试，主要就是谈谈心，态度一定要端正。
2 年前 发布
1
匿名用户
软件研发工程师
未通过感觉没戏
整个面试流程很长 HR会电话联系候选人 会考察英文 如果通过 会邮件一道面向OO的家庭作业 其中会考察面向对象的思路和TDD 如果通过 就是漫长的一天面试 全英文的逻辑题 结对对homework进行功能增加 然后是文化考察 累惨。
2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过确定通过
无论你是参与Java面试还是C#面试，设计模式和软件设计问题在程序员面试中是必不可少的一部分。本文总结了在各种面试过程中经常被提及的一些设计问题。文中分为两部分，一类为初学者，另一类专为中高级技术人员准备。
2 年前 发布
匿名用户
行业研究员
未通过感觉没戏
是群面，七八个面试官对八九个人实习生，讨论题目是一带一路对中国宏观经济的影响，感觉对非专业对口太不友好了。后来又问了几个行业相关的问题，比如什么你对行研怎么看啊，之前的老师对你影响最深的是什么方面，此类的。
2 年前 发布

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