面经详情

有分几轮，但是感觉整个系统还有需完善。第一轮hr单独skype, 五分钟左右。简单自我介绍，和为什么来这里。 第二轮就是一个4个小时的interview.  有单独的和group discussion. 在interview 的同事，香港那边的同事会通过镜头观看每个candidate的表现。缺点就是： 有时候时间控制不好，或者是是不是有点小插曲。面试者之间不能有任何交流，所以的话导致group discussion 刚开始有点尴尬。 还有就是对海外的同学来说没有时间上的选择。所以我做的时候刚好是凌晨一点到四点。如果刚好碰上assignment due 或是考试的同学要注意了。我有发个邮件说改时间，但是没有回应。所以的话，时间方面感觉不适很灵活。 ...查看更多

面试只有一轮，分组进行，面试到前一号了，就要和其他组的另外两人一起先到一个房间看面试问题，问题写在纸上，共两题，一题与经济学相关，一题是银行具体业务处理，另外两人的问题均不同，共有10分钟的看题和思考时间，可以写下来，带到面试场。三个考官，只有中间那个考官会问问题，考官很和蔼。总结题不难，别紧张，临时发挥即可。...查看更多

校招面试分群面和单面两轮，从当批次里面按比例筛选录用；单面，分自我介绍和回答开放式问题，自我介绍我，主持人提问，评委不说话，直接打分；群面，是模拟辩论形式；按抽签，分成5v5的辩论，5分钟准备，15分钟辩论，一开头和一总结，中间自由辩论；评委观察队员变现并评分。...查看更多

面试分好几批，人还是比较多的。建行的面试好像是外包的，首先统一上交了手机和要求携带的材料，然后安排到一个大会议室等待面试，会有人来喊号码去面试。面试分几个小的面试间，是同时进行的。我被叫到后，首先在面试间外的场地拿到一张小纸条，上有两个面试题目，可以选其中之一回答，有一分钟准备时间。 我记得我当时的题目大致意思是，领导安排你完成一项工作，工作量比较大，需要加班，而且你对这项工作不熟悉，有较大困难，你怎么办？一分钟时间到，进入面试间，面试官一共三位，应该是建行宁波分行的领导，中间一个主问，旁边两个面试官没有问问题。面试没有自我介绍环节，不能透露自己的姓名学校等信息。 先回答了我的面试问题，完了以后考官就我的专业提了几个问题，还有为什么来应聘建行。都是比较常规的问题，没有什么特别的，也没有群面或者压力面试，面试时间不长。 ...查看更多

首先4月15号参加的校园招聘，面试的岗位是Java开发。技术面面试官问了一些技术问题，如Spring框架，ssm的整合，前后端数据如何传递，Ajax的使用，数据库的内外链接，出现bug如何排查等。感觉回答的都挺好的，至少当时面试官给我的感觉是这样的。然后人事就和我谈发offer。等到了约定时间，offer没收到，就发短信过去咨询，给的答复是，我比较适合数据工程师这一岗位。问我愿不愿意考虑，然后就等待二面。二面是视频面试，感觉面试官没有问什么技术问题，或者是我对这个岗位不过了解，可能问了我自己不知道。然后就是等。等了很久，几乎一个星期问一次，给的回复都是总部还没有决定。终于在今天，也就是5月10的时候，再次打电话咨询，才有了结果。说二面时面试官对我的技术回答不太满意，所以就未通过面试。没通过我也是可以接受的，毕竟之前做的都是Java的增删改查，唯一做过与数据相关的就是一个类似爬虫的项目了。但我不太能接受的就是，如果面试官不满意的话，能不能早点给面试者回复，不要一味的耗着。望公司可以改进。最后给应届生一个提醒:再没有等到正式的入职邮件之前，其他的口头承诺都是不做数的。...查看更多