面经详情

参加人力资源管理培训生的初试。没打过电话，面试通知通过邮件和短信通知，邮件中只写了公司地址，没写路线，地铁在哪个出口出也没写，要知道南京西路地铁站很多出口的，当时就感觉不太好。前台签到后带到办公区域填表，填完后坐等了一段时间就听到有人叫我名字进去参加面试。先是1分钟自我介绍，然后聊了几句，面试官就问考虑不考虑其他的岗位，我明确回答不考虑并且解释了原因，然后又问了没几个问题，面试结束了。整个面试过程大概5分钟。只能说不想做销售的就不要去面试了，明明应聘的是人力资源，上来也不问你人力的问题，这不是挂羊头卖狗肉嘛，实在太坑爹了。整个面试过程中透露出来的细节就是，我们不care你。前台态度冷淡，填写表格的桌上全都是灰，面试官的态度也很一般，差评！建议有更好选择的同学不用考虑这里，连面试都不需要参加了，不相信可以先电话沟通一下，免得浪费自己的时间。...查看更多

由于软通动力是外包性服务企业，所以项目组特别多，还有一些派遣到客户公司的，最常见的就是华为了。面试的时候你可以面好几个项目组，可以随便挑，也可以都面，这个项目组不要你不一定那一个不要你。当初面试我的面试官到后来才知道他是一个项目组的小组长，自己项目组要是招人的话就自己去面试，问了一下很简单基础的东西，具体的问题都忘记了，面试的环境要看一下具体安排了，有可能是一个小面试室，也可能活动室，甚至直接在前台的椅子上，软通的会议室太紧张了。面试当天下班前就会出结果，当然HR可能会跟你砍价，当天确定下来的话过两天就会有offer了，然后就OK了。...查看更多

首先是结构化面试，三个面试官，中间是主面试官，是软件中心领导，主要问一些简历中关于项目经验或实习的问题。另外一个是HR，主要问一些校园活动和性格的问题。最后一个是辅助面试官，只是闲聊一些问题。完全没有技术问题，每个人都是按照自己的简历进行提问，很看中项目经验和校园实践。然后紧接着就到另一个房间参加英语面试，问了你对中行有什么了解，你的职业规划是什么，如果和领导意见不合你该怎么做，还有你有没有参加过实习等问题，整体比较简单。...查看更多

一去了先通知填表，主要是工作经历，教育背景和家庭背景之类的，随后被叫到一个会议室等待技术面试。面试官是软件开发部经理，面试没有涉及过深的技术问题探讨，简单聊了下简历和工作项目经历，还有就是他们的要求，谈的还可以，后来被通知回去等待二面通知。第二天被通知去二面，主要是公司老总面试，简单的聊天，对公司的期望和待遇等。...查看更多