面经详情
匿名用户
面试了职位:运维主管
感觉靠谱
良好的发展型岗位值得拥有。
首先说明,校园招聘,面试分两轮。第一轮,8人一组小组面试,每人一分钟英语自我介绍,一个小组话题讨论。第二轮就是谈个人发展和具体的个人问题。
Q:你老家是XXX,你是否能长期在三亚任职呢?
1条回答
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匿名用户
运维工程师
确定通过
面试总共有两轮,第一轮小组面试,大家相互讨论解决问题,自由发挥,只要别太显眼或者太低调。第二轮是单人面试,主要问问你的一些个经历以及假设遇到的问题如何处理等,包括能不能喝酒,这一轮也是好好谈,淡定一点,也要诚实一点就没什么大问题的。
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Q:假如你是团队领导,自己的下属利益与公司利益冲突怎么办?
2 年前 发布
匿名用户
运维工程师
感觉靠谱
先过去就发了一份笔试题,全是关于数据库方面的主要是这三种Oracle、DB2、SQL server,难度不大,40分钟左右时间,做完以后就是面试,面试的老师还是很和蔼的,自我介绍,问了下个人情况和对以后工作的想法,还有就是介不介意出差,再问了两道笔试题。
2 年前 发布
匿名用户
运维工程师
确定通过
面试的是主管,问问之前的项目经验,Linux、oracle、中间件这些东西,由于之前做的跟现在面试的东西其实是一样的,基本都没什么问题;后面就是部门经理面试,闲聊下一些有的没的,不涉及技术了;后面回去第二天接到通知入职。
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Q:1.就是过往的项目经验,以及你用到的相关的技术,还有遇到的一些问题怎么紧急处理 2.期望薪资等等问题。
2 年前 发布
1
匿名用户
运维工程师
确定通过
第一次应聘是校招进行的笔试和面试。面试还算顺利,是工程师进行的面试,因工作地点不能在北京失败。第二次应聘是社招,我来北京之后在智联上看到有我喜欢的岗位就投简历了。进行了简短自我介绍,说了下校招的经历,表示对我那进印象还不错,就通过了。
2 年前 发布
匿名用户
运维工程师
确定通过
提前去了公司,因为是中午,人都在休息。等了一会后HR过来问了些问题,是技术无关的比如说为什么从上一家公司离职之类的,其实主要是为了拖时间。 HR自己也说了在等TL过来技术面,TL过来后,问了之前工作的经历,技术上就是问了些linux的基础,其实就是问你会不会。完了后问能不能接受加班,以及个人以后的职业规划。 最后是他们这一环节是过了,不过还要等华为东家电话面试,毕竟华为外包。电话面试问的问题比较专业了,比如说问我最多写过多少行的脚本,之前写过什么监控,简历上说会zabbix,nagios,怎么使用,还有关于负载均衡的问题。 薪资方面,我提的是8K,他们觉得挺高,但是最终没有具体说压到多少,但是个人感觉面试的时候聊得挺好,总不能最后压得太低。
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Q:最多写过多少行的脚本
2 年前 发布
4
匿名用户
运维工程师
未通过
base上海,需要来北京面试,共两面。一面,上午十点。有一位技术同事来面试,聊了大概半小时,不难;随后有一位同事聊了些非技术的问题,一面顺利通过。二面,下午两点。有一位领导过来面试,大概一小时十分钟,具体技术不多,顺利通过。面试后,人力安排网络测评,很难,但也通过了。结果,审批没通过。人力说年限不够,要工作五年以上。尴尬,吐槽下。
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2 年前 发布
2
匿名用户
运维工程师
感觉靠谱
网申之后等到京东方来学校宣讲,去看了下觉得还ok,过几天接到面试通知,地点在合肥京东方大楼。 先是技术面,做个自我介绍,问了些基础问题,然后给了张试卷做,题目都是最基础的知识,接着去HR面,然后告诉等通知,都是一对一面试。
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Q:讲一下你学的一些技术的知识点。
2 年前 发布
3
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