面经详情

面试的岗位比较着急，所以只经历了一轮面试，一般伊利入职门槛有三轮左右，一轮初选，二轮群面或者是专项面试、三轮是笔试；面试时的身份是：即将毕业带的东西：证书、获奖证书、简历问题主要方面：学校表现、性格、学习的看法（做事的思路或者风格）、职业规划、岗位认知、合作能力、新项目的计划（情景、回答自己的做法）、家庭情况（几个人，都干啥的）回答情况：基本上是有问必答，有时候还有补充。...查看更多

11月份网申通过，直分销管理岗，岗位级别挺高，市级单位。全省只要4个人。申请人数竟然120左右！！！还好第一轮刷选，网申仅仅通过22人…12月份，参加中石化全国统考。主要考行测和托业。12月底，通知进入面试环节。笔试成绩79。后来得知，笔试成绩位居第2。此时还剩18人。1月19号参加面试。分为专业测试和正式面试。上午专业测试，满分100分。题型分为单选，多选，判断。大部分是营销的基本知识，涉及公共关系，企业文化，合同责任，渠道管理，2-8原则。下午面试，基本没准备，好在是半结构化面试。换了衣服就去。抽签决定，牌号第10个。 问题：1、自我介绍。   2、自我介绍中我说从小就接触到这些，然后面试官让我说说对山西过去阶段，现阶段，未来阶段，对成品油的一些看法。  真心全靠平时积累，看新闻，尤其最近油价连续下跌，这个我引入了风险管理机制    3、你定位是团队领导者，队员是孙悟空和唐僧，如何让他们更好的工作？。是从性格上分析的。   4、为什么选择中石化，为什么不自己创业，说说你对中石化了解多少？。这个问题是在考验求职者的稳定性和中石化企业文化。    5、问题最坑爹：面试官说：笔试成绩第2，而且是211大学，那你为什么只过了CET4，没过六级，有没有什么想说的？醉了，六级考了5次了。我重点说了一些改进措施    6、在基层锻炼会比较辛苦，你如何看待？  要表明到基层锻炼的决心     以下内容是别人问到的：7、说说你认为的全世界最成功的营销案例。  8、你性格中的优点、缺点。  9、说说你的一次危机。 总结一下：了解中石化的企业文化很重要，另外我曾经做过论文，关于中石化的ptse分析、swot分析、波特五力模型分析，这些都可以回答时用到，需要论文的私信。最终结果是按照专业测试和面试综合成绩排序。从120人到22人，再到18人，最终挑4个。很多人担心去基层实习好久，招个大学生不会放在基层岗位，实习完肯定会调回去的。工作不易，且行且珍惜。 ...查看更多

这是在网上投的简历，去面试了三家在市内的，只有一家前台的希望我留下，因为考虑到去市内租房子，过上跟我同学在农民房的生活，还是放弃了。后来收到日立的面试，因为在坪山，离家比较近，况且大工厂都会有宿舍提供的，所以还是比较高兴。当时在工业区没有通公交，到了大工业区门口，人事的同事说要打个摩的到厂们口，她都这么说了我就放心打个摩的过去了。人事的几位同事挺友善，带我到经理那里取面试，面试了两位经理，感觉自己不会表现太差了。但过了将近一个月才收到Offer。虽然工资低，但如果要转行，我相信得失去一些，这份文员工作让我有机会积累不少管理层的人脉，为日后的生产改善道路助力了。感谢两位经理给了我这样的机会，改写了我的人生。...查看更多

整体来说，中三系统人才需求量比较大，中建三局南方公司主要业务集中在广州、深圳、佛山、厦门、云南等地方。面试的时候可以根据自己的情况直接联系个区域公司招聘情况。       一般整个面试过程就只有一轮，面试问题刚开始主要围绕了解你个人基本情况，就职意向、待遇要求、家庭情况、个人需求，主要围绕求职人是否稳定，能否长期待在公司来了解情况。其次会问一些关于工作经历，及个人能力方面的问题，可以讲述经历过的项目，过程中会就你讲述的经历进行发问，主要围绕现场施工时一些常规的技术措施。 ...查看更多