面经详情

两次不同部门面试经历。
前后一共面试过两次，第一次是Marketing部门，是Head of Marketing面的，整个过程很轻松，聊天的形式，问了性格之类的问题，面试官人很好，后来因为实习时间原因没有去。后来又去投了一次简历，这次面试的是Markets部门，部门Manager和Director一起面的，过程也比较轻松，聊得很愉快。
面试官

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匿名用户
实习生
确定通过确定通过
面试的形式是电话面试，主要是让我分析一下对某行业的看法，因为之前也有所关注，所以大致我分三点介绍了我对于后市的看法，基本上没有涉及具体公司或是财务指标。主要还是看看你对这个行业了解的多不多或者是有没有必要的准备。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类实习生
未通过未通过
办公环境很好，在休息室还可以听见一群群同事在讨论业务，给人一种欣欣向上的感觉。 可能是因为我背景太差，面试官姐姐除了自我介绍，大概就还问了以下几个问题 1“为什么会想应聘这个职位”。 2 你在别人的评价和自己的评价里，有什么不同。 3 在一项事务性的按“待办清单”去完成的工作和一份创造性的工作中，我会选择哪个。随后就是一些针对我个人的问题，比如对数据敏不敏感、会不会基本的photoshop之类的。二轮面试是部门boss面的，针对我的简历问了一些问题，温文儒雅的，还会问一些专业内的详细问题。 虽然最后没有过（我想HR姐姐可能看出来我并不是一个那么安分的家伙），但希望这些可以帮到你们！...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：1 为什么会想应聘这个职位。 2 你在别人的评价和自己的评价里，有什么不同。 3 在一项事务性的按“待办清单”去完成的工作和一份创造性的工作中，我会选择哪个
2 年前 发布
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匿名用户
实习生
确定通过确定通过
没有想象中的严肃和困难，准备好了尽量展示自己就是。就是hr和部门的同事一起问一些最基础的问题，围绕着我之前做过的房地产项目也展开了谈话。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类实习生
确定通过确定通过
1，在网上投递简历；2、等通知，如果简历过了，就会有hr联系你，先简单的电话面试，通过了就可以进行下一步；3、到单位面试，一般两面，一是hr面，hr面通过了再有个manager面；4、都过了，回家等消息，很快就有结果了
包含1个问题，1个回答
Q：电话面试没想到，以为只是通知，结果突然就开始面试了。
2 年前 发布
1
匿名用户
实习生
确定通过确定通过
投简历之后很快收到短信通知，要求加入微信群聊。所有应聘的人被随机分组，每组8个人。第二天分时间去面试。面试是在一个售楼部的二楼会议室，一个面试官。先让每个人做一个自我介绍，然后每人发一张纸，纸上有一个案例，思考几分钟然后按顺序进行回答。每个人的题都不一样。面试官会在你回答的过程中提问问题。然后就回家等通知了。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
非技术类实习生
未通过未通过
两个部门的员工面的，时间有40分钟。 办公环境挺好的，小的会议室挺热。 先自我介绍，然后面试官针对你的简历提问，感觉他们特别注重实习经历，会按照相关的实习经历问很多详细的问题，我就是因为没有真正的公司实习经历而特别尴尬，面试官就只能问我在创业比赛时的经历，处处透露出鄙视。唉，伤心，要知道我们的创业项目虽然小但我也是投入了很多心血的啊。。然后非常关心你的Excel水平，面试之前做了个小测试，就是如何筛选数据那种，要你回答出多种方法，所以不会Excel公式什么的就特别吃亏，让人一看你只会排序筛选就特别low 然后有会计证就行，别的我也没有，但是好像不是特别关心这个。 另外就是你要表现出身体强壮、勤奋的个性，因为公司的工作特别繁重，你能看见所有人抱着笔记本穿梭在办公室当中，出去喝杯水也是抱着笔记本。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：你在担任小组组长的时候有没有和组员发生过争执。
2 年前 发布
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匿名用户
非技术类实习生
确定通过感觉靠谱
问题很基础，绝对不要自作聪明回答：“我最大的缺点是追求完美”. 可能有的人认为这样回答比较出色， 但是事实上这样就岌岌可危了. 我会这么说我最大的缺点是开发经验太少, 大学里学的都是理论知识, 平时看得专业书籍很多。
2 年前 发布
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