面经详情

是在人才市场投的简历，跟人事简单聊了一下之前的工作经历。然后接到通知到公司面试，到公司以后等了蛮长时间，同时还有五六个其他岗位的人一起在等。后来是部门经理面试，问了之前的工作经历，所在的公司是什么性质，做什么样的产品，自己主要的工作内容是怎么样，对品质的理解是什么，怎么样进行有效的品质管控等等。虽然行业相差很远，但是回答的都还OK，回去不久就接到了人事的报到通知。进去以后才发现这种偏远城市不管什么企业主要还是靠关系，做的事情很简单，但是整个环境感觉各种勾心斗角，加上薪水确实太低，没做多久就走了。...查看更多

今年秋天九月多的时候投的万科财务类管理培训生，参加过宣讲会后第二天就邀请去笔试。 说实话笔试现场很混乱，虽然是用电脑作答，但是不允许自己在家做，组织了大家去交大附近的网吧答题（这一点很无语）。短信通知要求9点半到现场，我还特意早去了二十分钟，然后我们这一批九点半的人一直等到12点才能进场，从九点多到十二点的时间就一直在网吧门口的人行道上排队等。万科这个笔试组织的混乱程度整个秋招也没见到第二家。 笔试完当天通知第二天去面试，一面是群面。地点是万科地方公司。第二天很早赶到，人很多，一批就有百八十人，八个人一组分成了十来组。进场，落座，广播通知任务内容和注意事项。群面题目很简单，和社会热点事件有关，我记得是杭州G20峰会相关的，围绕问题能提出的思路有很多。然后大家各自陈述观点，讨论解决方法，总结，完成。其实群面最重要是有自己的思路框架和观点，怎么答都可以的。群面完当天晚上通知第二天去二面。 二面是一对一面试，我也是在这一关被刷掉了。感觉比较坑，面试官问的很快，我们这一批有十来个人吧，两分钟解决掉一个的速度。坐下先做自我介绍，然后面试官根据简历问了问。我是海归，学校还不错，问了为什么要去美国又为什么要回来，自己的优势是什么劣势是什么，家里是干什么的。大概这些吧，然后在一个冷酷无情的氛围里，我就莫名其妙的悲剧了。...查看更多

前年刚毕业的时候出来找工作，那时候还没有具体的职业方向，在招聘网上更新了简历，有公司联系就会去面试。面试就是简单的个人基本资料的填写以及英汉互译测试英语能力，自我介绍以及简单询问了工作经验，然后就让回去等通知了。 因为要招聘的是有经验的业务员，所以面试并没有通过。应届毕业生来面试的话，基础的外贸知识还是要了解的。如果是主动投递简历得到面试邀约的话，也需要大致了解下公司日常经营范围以及所投递的职位描述。有明确目的性，会更有利于自己与面试官之间的双向了解与选择。 ...查看更多

参加的是校园宣讲会，宣讲会从晚上七点开始，讲到了快九点钟。后来问及面试在什么时候，本来原本是在场的七八十个人一次群面完的，考虑到时间问题hr临时决定对有收到奖品的就当晚群面（收到奖品的原因是在宣讲会中积极参与），此时只剩下十几个人了。对我们十几个人进行再分组，然后分发给没人一张带有案例的纸分组讨论十五分钟，让每组选出一个代表进行叙说，案例是关于一个液体奶的营销组合方案。面试完后没有直接出结果，现在还在等这次面试的结果。面试之后应该还有初试和复试。...查看更多