面经详情
匿名用户
面试了职位:日语教师
确定通过
面试很快,但是很奇怪这里的管理制度。
面试让面试者等1个半小时,如果是刁难的话说明这家企业家心胸不开阔,如果是无意的话说明没有时间观念不尊重人。 面试时笔试,试讲,HR面试沟通。 笔试的话40分钟做完基本没人会看,面试的话就是试讲。 但是他们会建议你换岗,千万要注意说不定就是个坑。 还有,面试一定要见到主管才能决定要不要去。如果主管都没见到就拿到了offer,说明这里是一个管理不完善的地方,说明对人才的审视还不够。也许这就是这种所谓的大机构的习惯做法把,对员工和学生都是流水线形式的操作,没有说不行,但是很难让人对这里产生什么归属感和贡献的心。
hr
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匿名用户
外语教师
感觉没戏
公司很大,一整座写字楼,职工年龄偏向年轻化,里面的职工都是正装,看上去感觉是一个比较正式的公司,但是管理感觉不咋地,面试等候,九点开始,十点多才面试上,面试一个老师带我找了一个空教室,是一个教小学英语的教室,面试过程录像,试讲中间面试官打断我问了我其他相关知识点,两者有什么区别,因为准备不足,这方面讲的不太好,当时感觉就没什么戏了。之后又问了几个面试常问的问题。
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包含1个问题,1个回答
Q:你对我们企业有什么了解。
2 年前 发布
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匿名用户
幼儿英语教师
确定通过
一共两轮面试。第一次是南京那边的总监和合肥的HR到学校面试,英文介绍自己,对幼儿教育的看法。第二次是到合肥的分公司面试。要试讲,并且准备儿歌。会用英文提问。不用紧张,不是特别难。会让你用身体来做出几个英文字母。还会问问你未来的职业规划。希望留在哪个城市,也会问问家庭情况。
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包含1个问题,1个回答
Q:你是个外向活泼的人吗
2 年前 发布
匿名用户
日语教师
确定通过
主要是3个步骤为主,第一, 去到之后中日文自我介绍,然后面试官会问你几个自身问题和对教育行业的问题,也会问你为何选择教师这个行业,彼此交谈大概会在15分钟内。第二,之后会给15分钟时间你准备试讲内容,试讲内容是他们准备好抽取的。多数都是一些重点语法讲解。大概是半个小时让你马上试讲 模拟上课模式,必须灵活生动 而且观点独到,知识点要明确。能否进去主要还是看这个试讲。你就把面试官当做你的学生,自然发挥,有互动交流就好了。第三,如果通过了第一第二轮面试没有问题,第三轮有些人有 有些则没有,主要看当时他们是不是急需要老师。如果是老师资源比较满,第三轮就是听其他老师讲课做培训积累,之后要填表格交听课后感言。如果没有问题基本就可以过了。
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2 年前 发布
匿名用户
外语教师
未通过
我去面试当初是看中它的福利待遇的,去了后前台给你面试表格,以及一套试卷,里面有选择题填空题和翻译题,难度一般,接着就是等试卷批改,等待过程中前台小姐姐会给你拿零食和水,这点还是很好的。 后来就是被面试官叫到单独房间面试,先是英语自我介绍,然后给你口语试卷,有绕口令,单词,句子,和文章,你读完后她给你打分,我有两个音没读准,但是面试官也不说正确发音是什么,只叫我回去查,然后问我线上教育线下教育的差别,以及自己的优势劣势,我按着自己的理解就答了几点,结果面试官说我答的点偏了,好吧,就结束了,说实话有点失望,全程我想尽力放松平和一点,但是面试官一直都很严肃,唉算了这个是双向选择,有更好的等我。
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2 年前 发布
2
匿名用户
外语教师
未通过
本人毕业两年了,因为是英语专业,在换工作的时候往教师这方面走,所以也就在这几天面试了龙文教育。龙文教育在广州有好多分店,我去的其中一家(具体哪个校区就不透露了)。 第一天,让我去面试。去到直接让我做一套笔试题,然后交卷了就回去等通知。当天下午我就收到电话让我第二天下午去试讲。 第二天,我去试讲了,因为本身没有经验,找的课件也是比较简单的。被主任指出来试讲内容过于简单、有两个单词发音错误、例题形式单一、知识点讲解不突出的缺点。我表达了一些异议(本能反应)后面就让我进办公室谈了情况。跟我说了先在这边上班学习,然后会去越秀总部培训两天,没有跟我讲具体薪资,就说进来了会有8千,8千没问题的,多学习培训就好,很快上手,然后让我回去等结果。这天的晚上也接到电话,电话里直接跟我说明天早上去上班,我问大概薪资待遇呢?他说来到会跟我说清楚的。 第三天,也就是让我上班“第一天”,一来到就让我在表格填写我的名字(上班签到)去课室那边,让其他人打印了两份试卷让我做,说一个月内要做完40份试卷,要对考点很熟悉之类的。我寻思着不是跟我说待遇的东西么?为什么直接就让我上班??而我原本下午确实早就约好有事情,今天想问清楚待遇的东西先的,所以主任再次进来课室的时候我就说明了我下午有安排的事情,所以上班就等明天算第一天吧,然后再次询问他待遇方面的东西。他就说了:底薪2100、课时费35一小时,等课时费累计满300小时了才会递增到45一小时(好像是),还画大饼说很容易月薪8千的~ 还说等我上手了就100小时一个月,提成都有3500,以后会更多。 这一天的下午,龙文有打电话给我了,说:“经过考核判断,你下周一不用过来上班了” 我说:好的好的,谢谢(心里觉得放松了,不用想理由去拒绝这份工作了)整个过程,第二天晚上就打电话让我去上班了,所以第三天我先去了问清楚具体薪资,而我有事情所以推迟了一天去上班,却又在下午接到电话说不用去上班了。(这当中可以看到老奸巨猾的角色了,明明坑,发现忽悠不了别人,就恼羞成怒了吧~)
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2 年前 发布
4
匿名用户
外语教师
未通过
体验最差的一次面试,面的英语老师,第一轮没让试讲,是hr问问题,hr讲话句句带刺,我刚从英国毕业回来,hr问我回国多久了,我说一周,hr说:那你这一周干嘛去了?该不会就在家休息吧? 我内心黑人问号❓我刚熬夜大半个月写完毕业论文,合着回家后我不需要休息不需要倒时差的?然后又阴阳怪气问我,留学是不是就光和中国人玩,很少讲英文。(这里简单补充下个人背景,应用语言学硕士,雅思7.5分) 此hr没和我讲一句英文,也没进行任何英语水平测试的情况下问出我这种话,真的很无语。这只是两个例子,这种完全没任何专业性的问题大概有十多个!如果您对留学生有成见,您可以选择不要叫我来面试!耽搁彼此时间!
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2 年前 发布
14
匿名用户
外语教师
感觉靠谱
首先面试官会问你一些问题,无非就是为什么想做英语老师之类,注意,全程,从头到尾,全英文面试噢!!!demo讲课是10-15分钟,对象假定为5岁左右的小孩,自己设定话题就是编排一节课这样。主要看你的口语发音、流利度,还有是否适合幼儿教育。
2 年前 发布
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新世界教育面试经验:面试很快,但是很奇怪这里的管理制度。