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两轮,群面加单面。
两轮,群面加单面,无领导小组讨论,挺简单的,就案例分析。单面就聊聊个人条件个人意愿之类的,挺简单的。

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匿名用户
防损主管
确定通过确定通过
16年5月份在阳江面试的,当时沃尔玛在阳江开一家分店,所有机会很多,竞争也很大。言归正传,由于之前没有做过零销业,所以第一关面试的时候我是没有底气的,也不知道第一关面试我的是位人力资源的女同事,主要问了一些对这个行业的理解以及管理的理解。可能是我答得比较有条理以及淡定,就进入了复试了。 第二关,是总部营运领导以及GM面试的,我记得当时他们两位关于我的简历谈了几分钟后才开始对于面试的,面试问题的主要方向是情景测试以及管理方式这些的,感觉答的还不错,然后就通知等待通知了。 第三关,我是中午面完第二轮的,面试完后就直接回家了,在半路就接到他们的下午再一次复试通知。然后,半路调头回去复试了,这次面试我的是HAPM,她告诉我是人力资源那边给推荐的,好吧!再一次言归正传。她的问题有职业规划,家庭情况,以及性格分析等等,非常的细化。 后来我才知道人力资源给我推荐的职位是APS,这个岗位是做什么的,网上可以搜索。还有的就是沃尔玛确定你有没有入职真的要等很久,我当时就等了半个月。所以聪明的伙伴最好是能够在面试的时候要到面试主管的电话,在等待的过程中可以通过电话和主管确认一下有没有成功了,一般来说对方会告诉你的。 ...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
非技术类管理培训生
未通过感觉没戏
今天早上面完沃尔玛三轮面试,在这里分享一下经验,也攒攒RP~ 早上9点开始面试,从学校去面试场地就需要1个多小时,sad= = 先是做了一个比较短的宣讲,之后就是分组进行无领导小组面试。主要是1个小时讨论案例,提出解决方案。其实没有最终的答案,我觉得最重要的是在过程当中一定要积极发言,最后我们组进的都是过程中积极发言的人,比较少发言的基本上都被淘汰了。在面试过程中要注意总结自己的优点和缺点,后面的单面就被问道了,当时一时总结不出来,real尴尬。 群面之后就是单面,面试官就是群面是面试的两位面试官,一位应该是部门经理,一位应该是以往管培生。先自我介绍,然后就先问了之前面试的优点和缺点,还有就是问无领导小组面试的作用在哪里。还会根据你的简历设置相关的职位,出问题给你解决。我当时简历上写了做过客户关系经理,然后面试官就假设有顾客吃了食品不舒服,看病时还扭伤了脚...(后面还有一堆描述,当时没有听清也没有问= =)。当时说了要先安抚顾客的情绪,在该负责任的地方负责任,面试官全程表情都不是很好。最后只能真诚地说自己现在没有办法很好的解决这个问题,为了挽救一下就说了这是管培生项目存在的原因。 本来以为单面不会过的,没想到等了一会,就叫我去进行复试。复试主要围绕管培生的具体工作,假设与预期不符要怎么解决看待。最后还现场模拟了一下销售水壶。 面完之后的确没有什么信心,不过两次面试最后都强行和面试官握了一下手,感觉面试官都很惊讶的(此处有点小得意= =),叫我回来等消息,说一个礼拜之内会通知的,感觉希望不大呢~...查看更多
2 年前 发布
1

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