面经详情

第一天是综合面，以小组为单位进行类似大富翁的策略类游戏，规则比大富翁复杂一百倍，连规则都没搞明白的我全场属于比较懵逼的状态；第二天上午专业面，属于多对多的结构化面试，先自我介绍，再轮流提问，问题主要围绕简历，没有太专业的问题；第二天下午是综合二面，是小组辩论的形式，但最后要形成统一的观点，必须有一方妥协。...查看更多

约的12点40，去了发现大家都是12点40，在大厅等了很久才分组，去楼上餐厅等待被叫到再去各部门面。 我面的岗位是电子产品研发，比较偏向于电路设计以及传感器设计，属于系统集成部。进去之后有4个面试官，3男1女，中间那位比较年长，应该是部门领导。这里要说一下，很多单位面试时最不好的一点就是面试官根本不介绍自己，面了半天都不知道在跟谁说话，反观很多的外企，一上来就先介绍一下自己是什么部门做什么职务的，这就很好。话说回来，基本都是中间那个领导在问，先进行3分钟自我介绍，然后他对你说的哪里感兴趣就问你哪里。总的来说对个人项目他懂的部分问的比较细，其他不懂得地方就略过。最后就让回去等通知，现已收到二面通知。...查看更多

先是人事简单的问了一下工作经历。然后问了几个简单的问题，就让回去等复试通知。 第二次面试也就是复试，见得是部门领导，看似很专业的一个人，实际就是个管厂房的，现在给了这么一个部门领导，所以就开始一本正经的跟你交谈，问道很多逻辑思维问题，然后通过各种语言考验你的思考能力，最后面试通过了，只待了不到一个月的时间，公司确实挺不错的，西安第二大水企。但是各种体制太老化，老板年龄大了，高层忽悠混日子，简直很无奈的，目前公司问题已经很明显，但是，不说了，不建议年轻人去，如果想混吃等死可以去试试，不过要学会巴结领导，否则。...查看更多

首先是笔试，有选择填空编程智力题，主要是java方面的，数据库基本知识，智力题还是挺好玩的。笔试结束后是经理的面试，问了在学校一些获奖情况，项目经验，当然应届生的项目经验比较少。然后说了工作制度，涨薪，福利等等。因为是校招来的，主要还是在意进公司后的培养吧，要求并不高。 ...查看更多