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匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生
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匿名用户
咨询顾问
未通过
一面也就是笔试,主要是逻辑题,几A几B的那种,这个一般都会过的。二面是一份大约10页的英文材料,后面会给你几道题。然后给你一个小时的时间做题。做完后就是普通意义的群面,先每个人自我介绍,因为是global事业部,所以用的是日语介绍。然后用日语将你得出的答案说一下。这个环节只要积极一点就可以过了。再然后三面。三面是和你所应聘的职位的负责人进行一对一谈话。然后就是等消息。反正我是被pass掉了。
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Q:你对加班有什么看法。
2 年前 发布
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匿名用户
咨询顾问
确定通过
笔试:数字题,猜数字。 群面:全英文材料,先给一个小时阅读材料,并填写问题答案,再进行45分钟的小组讨论,中文回答即可。 终面:没有问专业问题,主要是看你是否适合这份工作,你真的愿意接受这份工作,为什么你想从事这份工作 高管面:补充下,其实上面终面已经拿到offer 了,碰上高管来华南区,所以就临时加了个高管面。主要也是了解一下你这个人的一些情况,交流一下。
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Q:你为什么想做IT咨询。
2 年前 发布
匿名用户
咨询顾问
确定通过
一面,笔试,考察数字推理能力,讲究数学逻辑思维,XAXB,相关题目,1,3,5,7,9分值,一个小时内作答,注意时间分值的合理分配。 二面,阅读oracle英文说明,现场答题(两道),之后小组讨论,给出选出一人汇报最终答案,考察语言表达能力,逻辑思维能力,英语水品。 三面,boss面,1v1,注意感受企业文化,个人目标与公司价值的相容性,介绍自己,多谈自己的感受和见闻,对面试官的相关问题,提出自己的想法和意见,注意真实,氛围轻松,不用过于紧张。
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Q:你自己为什么要选择汉得?
2 年前 发布
1
匿名用户
咨询顾问
感觉靠谱
1.第一轮就是笔试,数字逻辑题。 2.第二轮是群面,拿到11页的全英文材料,回答问题,大概1小时时间,然后就是自我介绍,小组讨论,小组谈论期间,我不是timer,但是在讨论过程中,提出了自己的想法,协调控制整体讨论思路。 3.最后一面是1V1,就是根据简历问问题。
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Q:你问什么想加入汉得?
2 年前 发布
2
匿名用户
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确定通过
面试3步走第一步,笔试,考的内容基本上都是网上汉得流出来的逻辑题,猜数;一种就是网上练练,第二种就是笔试的时候挑高分题做,掌握的得分技巧就行,我就是第二种过的第二步,笔试+面试,考的内容是Oracle功能的英文题,主要还是看你口才,答错也没啥问题第三步,终面,基本就是确定要你了,然后和你谈人生谈理想。
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Q:你为什么要选我们公司。
2 年前 发布
匿名用户
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感觉靠谱
几轮面试要看具体情况,我一面就是在汉得办公室面的,当时还没搬到青浦,在张江那,当时主要是技术面,问的都是技术相关的问题,不是很难,后续还英文自我介绍了下,整体感觉很棒。面试官很和善,沟通也很顺利,当时自己感觉就过了,等待二面得过程中直接拿到了offer。
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Q:技术问题较多,主要是看中技术性,能做项目。
2 年前 发布
1
匿名用户
咨询顾问
感觉没戏
毕后请大家参加笔试,主要考的是逻辑推理,工作人员会讲解例题,然后会重复说“从头开始答题”。前面的题目比较简单,但分值也小,每排4题,共5排,每一排依次是1',3',5',7',9'的题目(我自己是做了13个题目,大概每错一个)。但是二面的话好像也不是根据分数高低来的,和我同组的有七十多的还有十几的。不过二面通知等了大概5天,我都以为自己过不了。 二面也会有一个小时笔试,我的是英文资料,阅读后回答后面的几个问题。然后会分组,每个组大概5-6人,谈一谈你的答案和解题的思路。当天晚上就收到了三面的通知。 三面会叫你带上简历,成绩单,奖状,证书等等。然后1V1的面试,问的都是一些基本的问题,还是比较简单的。
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Q:你为什么要应聘这个职位?
2 年前 发布
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