面经详情

可能因为是在校大学生原因，面试都基本Past了。主要都是问是否能够适应3班制？有没有健康证？   在就说这711这在国内国外都是口碑不错的便利店，可以看到其经营的模式，最主要比较能够吃苦耐劳，什么都要做，上班第一天基本都能熟记各种快餐的价钱和特价，收银都很Easy。基本上上班就是打卡，然后交班银底点清，点烟，点卡（公交卡，游戏点卡），然后看经理交代的工作内容（整理货架货品，清洁一些机台设备，检查有没有坏货，检查近期货，检查退货），在收银区和快餐区之间轮流工作，还有就是清理用餐区的垃圾，这也很容易。小妹在家也是做这些细活。偶然碰上更新推广，也可以学到很多东西的。和同事沟通也很重要，因为不融合工作效率就低和影响店铺生意了，偶然也会出现一些客人投诉的，这时候基本上都是店铺经理处理的。任何时候都不能与顾客发生争执，这一点是经理说的。礼貌的请顾客到比较人少的地方再详细了解。总结来说，面试基本都会过，看你是用心去做还是觉得有份工作做就可以了。做什么都没有贵贱之分，只有用心做才能做的好，做得更好，711便利店是一个可以能够磨炼自己的好地方。...查看更多

移动公司的面试算是比较正规的，首先是要经过笔试，笔试的内容涵盖面比较广，有数学的和语文的，还包括一些移动的企业文化之类的，总体还算简单，不会很难，再是经过3位领导的面试，自我介绍，然后会问一些自己有什么优缺点，这个自由发挥，基本上也就问这些简单的问题，没有很特别，把自己介绍好了就差不多了，第三步是打字测试，运用打字测试软件测你的中文打字速度和数字打字速度，这个可以在家多练习，没什么难度，通过3次测试就回去等通知，当时可能等了有半个月才有通知。最重要的面试要点就是要注意自己的个人形象，移动公司还是非常看重这一点的。进移动之前会有5天的封闭式训练，说是不通过测试就会被淘汰当时我们是住在金华市委党校里面进行培训，学习移动业务的一些知识和团队建设，最后会进行一次测试，基本上都能通过。...查看更多

应届毕业生，除非专业是金融和IT类的必须去上海外，其他的岗位都是面试通过之后给你几个城市，你自己选。面试流程百度即可很详细。分析一点我自己的经验：1、学生干部加分很大，只要你是学生干部，面试过程表现别太差，基本都能到终面。2、面试过程中一定要体现大局观，注重团队，不要显个人主义。...查看更多