面经详情

面的资深技术岗位，总监面的时候问了很多我不擅长的技术问题，我也明说了这些不是我擅长的技术，我也把我擅长的技术说了，但是就是不问。最后下了个结论:我技术不行。呵呵。打个比喻，一个英语超级好的人，被问了一堆没学过的西班牙语的问题，被告知不会西班牙语后，又换法语问题，最后下结论说这个人外语不好！还嘲讽的说，我问的都是很基础很简单的问题呀。所有面试总共耗时近3个小时，中途无休。面完嗓子都哑了，没通过一点都不遗憾！...查看更多

我是2017年参加的校招，不太了解2019级校招生的招聘流程，据说简化了很多。2017年运营侧的校招分为，上午：群面，下午1V1面试。 群面的题目和当时公司的有个战略指向有关，虽然最后发现公司也没有做相关领域的东西，反正群面的话各种面试技巧知乎都有，各位可以自取。下午的1V1面试，我和1个HR、1游戏版块经理+1娱乐版块经理面试，一般最少配置1HR+1业务部门经理，面试这个比较看眼缘，我当时没有聊什么有含金量的内容，最后好像说是其中有个面试官觉得我比较有想法，就招了。 反正我的感觉，斗鱼比较急着要人，因为大厂抢人太厉害。据我了解，斗鱼每年校招的毁约率挺高的，一般来的，大部分是想留在武汉发展的应届生，据说2018年的校招很多人面完当天晚上就收到offer，但是接受的人也不是特别多。所以看个人发展吧。 ...查看更多

面试先做一套笔试题，包括简答及论述。主要是为了了解工作内容及重点。待答完题被法律部门经理看完后进行了面试。首先就答题部分进行了探讨。再就专业知识、个人爱好、离职及进入本公司的意向、及其他方面，进行了深入沟通。基本上什么都可以问，面试官也会尽力回答。所以各位不用担心，只要职位与个人相匹配，基本上不会有难度。...查看更多

首先因为作为是海澜集团旗下品牌，需要首先通过海澜集团的面试。而海澜集团的面试有三轮，其次，旗下的服装公司自己有一轮面试。我的面试次数特别多，因为最初投递的是海澜集团的另一个服装跳线的合同管理，然后去面试了，结果可能因为对我的距离问题不甚满意，刷了下来，过几天通知我说有另一个旗下品牌有法务，然后我就去了。然后就是很多很多人面试的那天，一起面试法务的共两个，我和一个男生，面试过了之后，去了爱居兔见到了直属领导，稍微谈了谈，然后过了。再然后就是董事长面试，就自我介绍下什么岗位，什么专业，看脸，哈哈。然后集团会通知你是否过关。...查看更多

面试体验就是不尊重人。开始自我介绍完之后跟我说：会那么多话术，自己在家排练了很久吧（阴阳怪气）？我过来面个试准备一下，尊重一下你都有错了？然后还问我本科是不是全日制，我研究生都在国外读完了，不知道她怎么想的。然后还问我高考语文考了多少分，个人觉得这个问题很没水平。总之就是感觉不是很尊重人吧，面试体验不好，也顺带着对斗鱼这个公司的印象也变差了。 面完的体验就是给我多少钱都不会去，嗯。连面试都能感觉到这的管理层一点不懂得尊重人。也很想提醒一下其他的管理层或面试官吧，现在的年轻人真的并没有缺钱到要为了你那点工资受你这份气。你们公司也没有强到像BAT，谷歌一样人才挤破头，工资也没有高到月薪3.4万。学会互相尊重吧。 ...查看更多

公司非常高大上，原来是顶新集团下的子公司的子公司，没有研究过公司的整体架构不知道。然后其实是一个无竞争对手的P2P公司，不过据说之后会拓展业务，面试感觉就是因为没有法务相关的经验被嫌弃了。最好是事先对劳动法方面进行下准备，然后本人因为知识产权方面还是比较熟悉的，但是也没用感觉。...查看更多