面经详情
匿名用户
面试了职位:管理培训生
未通过
机会总是留给有准备的人。
其实是很可惜的,通过校园宣讲会投的简历,通过了初试和复试,但是在一期培训的时候刷了下来,只怪自己当时太得意了,以为通过复试就高枕无忧了,第一期培训的时候都不太用心,展现自己的时候都很敷衍,没有做太多准备,给大家留下了很不好的印象,其实星火教育整个团队都比较年轻有活力,只是自己当时太大意,很遗憾没有加入这个集体中去。
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匿名用户
管理培训生
未通过
蓝瘦香菇,我是真的很郁闷,我前面审核、面试什么的都顺利通过了,但是在后期的时候因家里有事缺席了集训,这个集训真的非常重要,听已经被录取的童鞋们说,这个培训可以学到很多东西。我的运气是真的不好,没有应聘上事小,没有参加这种优质的培训才是我的重大损失!唉,家里有重要的事情我也没有办法,星火教育,我还会再回来的!
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2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
确定通过
通过校招进来的,先笔试,试讲,再面试,面试过了之后,公司会安排3天的培训,后面还有一轮培训,只有熬过这2轮的培训,才有机会拿到OFFER。这两次培训满满都是干货,学到了很多。而且,在这里我认识了很多志同道合的年轻人,这种感觉挺好的!
2 年前 发布
1
匿名用户
管理培训生
确定通过
我很幸运的在校招中脱颖而出,本来还有点沾沾自喜的,但进入到培训阶段我就傻眼了,大家都是很优秀的人,比你优秀的人都那么拼了,莫名的感觉亚历山大,为了自己不垫底,我每天都从别人身上汲取他们的优点,每天不眠不休的看书学习,抓住一切机会向同期学员和老师们提问我不懂的地方。虽然过程很辛苦,但是整个培训下来我感觉我收获颇多。
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2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
未通过
校招后就去参加初面了,内容是试讲,在规定时间内讲完问题不大。通过后得知复面的形式是三天的培训,在培训期间会有考核。了解到三天培训的内容后,我对于每天的作业有点不能接受,因为每天培训结束后回到学校就已经很晚了,时间实在是太少了,但是为了不被刷下去,我还是做完了,虽然觉得自己做的并不是很好。但是,在这三天里,我也想明白了,能够高质量的完成一份试卷或知识点并对其进行全面的分析,是一名老师应当具备的能力,我们的作业也是非常有必要的。三天培训结束,最终没能留下来,感觉自己心态没有摆正,需要调整。
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2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
确定通过
我记得星火在我们学校校招宣讲的时候,场面非常火爆,挤都挤不进去,我在现场还碰到了不少熟人,连校学生会会长都来了,做宣讲的老师也很风趣幽默,感觉不虚此行。管培生的竞争很大,优秀的人太多了,在面试的时候HR除了问我专业和社会实践等方面的问题,还主动说了薪资问题,我当时就在心里感慨星火教育的大手笔。而且根据公司规划的岗位发展的描述,我觉得非常适合我,能进来还是很高兴的。
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2 年前 发布
1
匿名用户
管理培训生
确定通过
我去面试的时候人很多,但是也没有等很久,因为星火面试的流程很快,再加上面试官之间都配合得挺好的。我觉得星火更喜欢有想法有特点的毕业生,在面试中,需要重点回答面试官问到的“你对自己的职位规划是什么样的”,因为教育是一个良心事业,需要长期的坚守。如果只是把教师当一份普通的工作,还是不要来这里了。做老师的, 总需要一点情怀在。希望小伙伴在面试的时候,能把这方面表现出来。
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2 年前 发布
匿名用户
培训
未通过
我是一名应届毕业生,面试的是人事培训专员岗位,初次面试的时候是以为人事招聘专员面试的,自我介绍后就问了我一些基本问题,比如对人力资源六大模块哪一块最感兴趣,基本上问题不难,整个面试过程我觉得还可以。第二天通知我过了初试,第三天参加的复试,是由人事经理面试,面试过程也是常规的套路,自我介绍,问一些问题,我觉得问的问题和初面没太大区别。 当天下午我就收到了也未通过的通知,是那个招聘专员发微信通知我的,我礼貌性的回复“好的,谢谢”发现她已经把我删了,额,这个我还挺意外的,马上就把别人删了,难道不觉得有损她们的企业形象吗。个人觉得整体表现还好,正常发挥。我也不知道为啥没通过。
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2 年前 发布
4
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星火教育公司面试经验:机会总是留给有准备的人。