面经详情

js闭包，继承，深拷贝，字符串去重，用setTimeOut模拟setInterval，箭头函数，绑定this有几种方式，h5移动端适配，react生命周期，单向数据流有什么好处，diff算法，看到简历上写了java后台还问了mysql性能优化和索引。需要手写代码。 只面了一轮，面试官说经理不在，回头二面还得再跑一趟或电话面试，也不知道是不是拒绝的托辞。 ...查看更多

由人事经理进行初试，会有根据岗位需求制定的试题进行考试，考核面试人员的专业胜任程度，初试通过由应聘部门的负责人进行第一轮复试，聊过往的工作情况及对应聘工作的认识。第一轮面试通过会由总经理进行第二轮复试，会了解对招聘岗位职责涉及的工作内容应聘者的理解和认识。由于我面试的是高级管理岗位，因此由董事长进行了最终的复试，详细了解了前期从事行业及工作的情况，工作执行难点的解决方案等等。 整个面试过程，对于应聘者前期工作和应聘岗位的匹配程度还是有相当要求的，明显感觉公司招聘的原则就是需要即战力，要求面试者能迅速适应，迅速融入，这一点应聘者有有所心理准备。 ...查看更多

1、先说面试职位：企业平台营销部的“会员运营总监”，网上职位的描述全是客户运营、会员体系、画像、数据挖局，岗位要求也全是活动策划用户运营之类的，可一聊才被告知是做线上销售的，包括电销和线上销售，真心懵逼了，职位描述是从别的地方抄过来的么？销售和运营分不清？ 2、再说面试过程：京东大楼挺气派，可从进门开始，门卫壮汉、前台小妹、门禁大姐、接待助理、面试官都是趾高气扬，鼻孔朝天的感觉，企业优越感浑身洋溢，没去专门的面试区或者会议室，直接在工位一个小凳子上聊的，面试官坐着没站起来迎接，上来就摊手说介绍一下吧，结果就像上面说的，一顿尬聊，最后说和他“想的不一样”，直接主动站起握手表示结束，走时无人送出或指引，全程灰溜溜。 3、最后总结：十余年的工作经历中，面试次数不算少了，可今天头一次去京东的面试经历让我真的很困惑，这不是一个大企业应该有的格局和态度，联想到最近沸沸扬扬的六六事件、京东一贯售后难的口碑，真的让我重新认识了这个国内一线互联网公司，企业和员工的心态，从面试过程可见一斑。希望我的经历只是个案吧！ 4、对大家的建议：面试前和对方确认好职位方向和定位，免得白跑一趟。 ...查看更多

京东一面：1、说几种sql语句的优化方法（例如子查询换成join这种） 2、php去重和交集的原生函数（array_unique和array_intersect） 3、mysql两种引擎都是什么，有什么区别 4、简单介绍下get和post 5、大量数据应该通过get还是post，为什么（url的长度限制） 6、redis缓存 7、php数据类型、强制转换什么的 8、项目相关。...查看更多

当初面试并非在广州，而是在深圳这边，唐小堂化妆品的运营在深圳，而生产及售后管理在广州白云区，我当初面试时有幸与老板接触，感觉其人非常实在且有动力，唐小堂是一间专业帮网红直播代工生产企业，当然自己也有出品，但一般只面向高端定制的客户群体及一些美容院，市场上很少有卖。...查看更多