面经详情
匿名用户
面试了职位:实习生
确定通过
面试营业部BPO中心实习生
成都BPO最近几年刚起步,发展较快,招人需求大。去面试的几乎都是财会相关专业的。面试形式是2位面试官同时面4个学生,最后我们4个也都过了。主要问了自我介绍、以前实习的经历、课程与实习是否冲突等等。面试官就是之后带我们工作的leader,感觉她们最在乎的是你是否能够保证实习时间。因为很多daily的工作是需要人每天都做的,如果你经常请假又没有backup的话,会给团队带来很大的麻烦。所以,表明自己有一些财务基础,然后是个很靠谱的人,就没问题啦。
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匿名用户
非技术类实习生
感觉没戏
一对一面试,我的面试官是一位女士。先是惯常的自我介绍,再问一些问题。例如学校到公司要多久赶得到吗?了解公司吗?知道公司业务外包是什么意思吗?毕业计划怎么安排?最后突然说再用英文介绍下自己,给五分钟准备。瞬间懵逼!刚好没准备,英语口语又薄弱,感觉听了我的英文之后,面试官就不想听我说话了,。。所以悬啊……败给英语!
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2 年前 发布
匿名用户
非技术类实习生
确定通过
面试全程不到20分钟,简单介绍了学校以及上一段实习,就开始问能不能适应加班,多久能到岗,能看出来是很确认的状态。 毕竟这种外包公司,流动率很大,一般都是来要个名企的实习证明的。实习工资很低,70元/天。
包含1个问题,1个回答
Q:你对埃森哲成都分公司有什么认识?
2 年前 发布
2
匿名用户
实习生
感觉靠谱
第一轮是群面,多个面试官面试多个应聘者;第二轮是单面。公司很好,面试官很和蔼也很有水平,问题不会让你难答但是问的很精准。一起面试的同学都非常优秀,注重有学生干部工作经验的。第2轮面试会问一些更专业的问题,之后有问了一些个人生活上的问题,轻松一些。群面大概一上午,二面大概一个小时。
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2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过
先是跟分行的大堂经理MM聊一些个人信息,简单说了对职位的理解,未来规划,然后MM去把部门经理找来了,跟经理1对1交谈,自我介绍,问了些挺刁的问题,基本上都是我说,他恩恩啊啊的,面无表情,之后跟我说他觉得可以,主要本人有在别的银行的实习经验,所以不想再干大堂助理的重复工作,所以提出去个金部学习,没想到经理同意。
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2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过
面试官基本就是你要加入的组里的姐姐,首先面试官会和你简单交流一下,然后拿一份试题来给你做,试题内容就是翻译,汉译英、英译汉,然后还有一道大题问和组里所做工作内容相关的问题,难度不大,认真答完即可。然后面试官会根据简历简单问几个问题,就结束了。
2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过
先是和组里的leader面试(远程可选择电话面),自我介绍、why GPA team、实习的时间安排,然后对方问了一些中国政治经济环境或者政策的问题,随机应变。然后是笔试,中英翻译和一道论述题,也是公共事务方面的题目。总体难度不大,但能不能录用要看缘分。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类实习生
感觉靠谱
面试分为笔试和单面。笔试30分钟,靠会计专业知识,算是比较常规的题,单我有些知识点忘了,单面15分钟,自我介绍,实习经历,职业规划等,没有很刁钻的问题,之后说让我回去等通知,合适的话二面。但心里有点打鼓,异地过来比较面试的,感觉面试官会有些顾虑。
2 年前 发布
3
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