面经详情

先是参加宣讲会现场投递简历，然后过一个星期收到面试邮件通知地点，要求穿正装，我没穿就去了然后是四个人一起坐在面试官对面，轮流自我介绍，面试官有可能打断中间插一些关于简历上的问题，总体感觉就是聊天，问你为什么加入他们公司，有什么职业规划，对专业问题反而是没有问，估计是来看看的，有个韩国老总也来了，看目光不是什么好人。...查看更多

校园招聘分为两步，笔试和面试。笔试都是专业知识主要分为，机械 电气和软件。楼主是机械类。刷人率非常高，宣讲会现场进行的笔试。试题内容难度不大，只要基本概念知道都能答上来，包括机械原理、机械制造。机械试卷总共100分最后接到面试通知的大约15人左右。 面试在本部举行，包括专业面和综合面一起的，1对多。一个技术部门经理、一个HR经理、还有两个在旁边不说话只听的。先是自我介绍，然后针对你的简历，一条一条问你，问的很细。一个人大约30分钟，只要把简历内容都准备好基本差不多。虽然过程很紧张但是面试的氛围还是比较好的。工作人员都很有礼貌。希望大家成功，虽然我没收到offer。 ...查看更多

首先是和人资聊天沟通，很轻松，没什么问题然后是部门经理面试，面试前会有两张试卷，一份专业知识测试，一份英文翻译。专业知识偏向于常识类，偏向于应用，如果有工作经验很轻松，萌新最好准备下。英文翻译CET 4级水准，不难。通过后会见到主管细谈，比较轻松。然后是人资的个人性格测试。时间还挺久over...查看更多

公司环境是很好的，hr的人也很有礼貌，但是因为当时去的时候hr在打一个重要的电话，导致在那边等了很长时间，面试的岗位是设计师，因此全程是中文。 和hr大概沟通了情况后，需要和设计部的主观第二轮面试，主管很年轻，说话也挺一针见血的，问的问题都很专业。等主观大概觉得没问题后，还要当场考核软件能力，一般没什么问题就过了。 环境氛围还是不错，就是三轮面试拖延时间太久了。 ...查看更多

面试的笔试题部分，都是智力考察，测智商之类的题目，比如找一组数之间的规律，写下一个数字这类的。没什么难度。 笔试过后，HR查看在校成绩，让自我介绍。然后问他说，成绩还不错，能不能吃苦，加班。当然我都回答可以。然后他说可以安排我研发部门，问我上夜班可以吗？我说可以就通过面试了。 ...查看更多

首先通知面试前查了一下欧瑞的环境，是个大厦，感觉还是蛮大的，去了那里才知道只有5楼，其他楼层都是租给别的公司的，我是星期一去面试的，感觉那一层都没有什么人，加上人事我看到的不到10个，我就觉得很疑惑，我的作品集之前发了电子稿，后来又带了纸质稿，我都不知道人事有没有看，就算她们看了能懂什么，连个设计总监都没有，后来我问现在有多少设计师，她们居然说没有，现在正在组建团队，正在招，我去，当时我就想走了，不要浪费大家的时间嘛，后来就不了了之了，人事后来也没有打电话，估计没有过吧，反正也不想去，就是觉得人事态度很不好，好像觉得自己高人一等似的，这种公司不去也罢。...查看更多