面经详情
匿名用户
面试了职位:美容顾问(BA)
感觉靠谱
爱茉莉IOPE面试经历。
首先和大区经理约在商场的星巴克面的试,准备纸质简历,自我介绍是免不了的,再就是问上一份工作的离职原因,问一些平常的兴趣爱好,再就是我年纪小又是男生,怕我的稳定性不够,面完就回家等通知,两天后我就接到电话面试上啦。
自我介绍
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匿名用户
美容顾问(BA)
确定通过
进入后直接问收银台 你们还招人吗 然后他们叫来上海的高级店长 店长看了我问 为什么会来丝芙兰 我说对这方面感兴趣 就直接跟我谈待遇了 因为我是男生形象还好气质也还佳 去的时候还打了底画了眉 很轻松就通过 而且都没有过去填简历什么的 我在工作后遇见的填简历的基本都没有被应聘 可能是婉拒的手段
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包含1个问题,1个回答
Q:为什么会选择来丝芙兰
2 年前 发布
3
匿名用户
美容师/顾问
未通过
总体来讲面试过程还是很顺利的 第一轮是初试在公司面试 大概有54人面试通过了只有27人 主要是自我介绍 为什么离职 然后工作经历 这一轮海选注意简历不要太过于简单 27人里面根据面试官觉得你更适合哪个品牌分的 第二轮在店面是主管面试 同样是自我介绍 产品介绍 期望薪资是多少 希望在哪家店面工作 6个人面试过了三个 第三轮面试在公司是销售演练 当时是小棕瓶 不过我们三个有一个以前在兰蔻专柜待过 一个在丝芙兰 我在免税店 面试官更相中兰蔻待过的女生吧 不然三轮就好了的主要那家店只缺一个人所以...你们懂得 虽然兰蔻女生当时简历忘带了 结果还是过了 第四轮也在公司也是销售演练 不过是白金系列 这两轮注意连带率 会有各种常见客人刁钻问题 好好回答反应快一点 总体来讲做好准备的话面试不难 就是拖得有点久 四轮面试一共花费了七天就这样吧 还是挺可惜的
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2 年前 发布
9
匿名用户
美容师
未通过
广州新门店,深圳是第一家,环境挺好的,门店大概七八个人左右,主要做解决问题皮肤服务和仪器。人员等级分六种,不同级薪资不同,无经验二千五,初级三千五加十到五十不等手工。面试的时候门店还没装修好,然后也是第一次遇到面试官迟到一个半小时左右的…人傻了…
2023-12-07 发布
匿名用户
美容师/顾问
未通过
我面试的是美容师,我的面试体会用三个字形容,极其差!这个差来自我接触到的他们公司的人员。第一个,招聘网站人事和微信上的人事。在网站上咨询美容师的工作内容还有薪酬待遇什么的,闭口不谈,只说面谈,我向她说明没有在美容院工作的经验,人事说没关系,也说面谈,而且一直催我加她们公司的微信聊。好的,我加了,再向微信的人事了解薪酬,说4-5k底薪。说完一直催我去面试,连了解我的情况都不了解一下。我再咨询美容师工作的范畴有没有涉及销售这快,一直没回复我。后来第二天,我说直接去面试,立马回复说好。 第二天再去面试的路上,我询问有没有身高要求,得到回复我身高符合要求。去到门店面试,是门店的管理者面试的我。说一下我的面试过程,面试官全程板着脸,斜着眼睛看我。在我自我介绍的过程中,多次打断我的话,询问我前公司的具体情况,特别是比较关注薪酬待遇,业绩情况,销售目标等等,而且询问特别细,连薪酬怎么计算都问了!我觉得这已经严重侵犯隐私了,这和我现在面试的岗位没有直接联系,敢情不是面试来了,是打探消息来了,一直在套我话?而且态度很傲慢,一直询问我前公司的情况,还嫌弃我没有美容院经验。但是我来之前有向他们公司说明没有在美容院工作的经验,还叫我过来面试,现在面试官这种态度极其不尊重人。 之前面试官了解完她想了解的信息,就直接站起来说回去等通知,让我走。开什么玩笑?连一个让我了解他们公司基本情况的机会都不给?最起码得向应聘者说明一下基本的薪酬待遇,福利,工作内容吧!人事说的面谈就是让公司的人来打探应聘者前公司的情况的?!感觉就是走过场一样,不像在招人!即使再不满意应聘者,最基本的尊重也该有吧,贵公司人员的素质也是够可以了!最后,我委婉地在微信上和他们公司人事说明没有了解到薪酬待遇的情况,人事说向面试官了解一下,后面没有消息了 。 这个面试官极其不专业,作为管理者,**有待提高,专业素养也有待提高!因为这次经历,我给想来这个公司面试的人说,人事什么都不愿透漏的公司,还是别轻易过来面试,先了解具体情况再去。如果人事不太理会你,换一家公司吧。这家公司一生黑,我也不在乎结果!
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2 年前 发布
1
匿名用户
销售主管
感觉靠谱
面试过程要分为两面,先是区域经理面试,然后是大区经理。整体的面试竞争力比较强,会有很多人来面试,但是大区经理更加看中 的是人的一个潜在能力,和目前的工作经验也会做些匹配,对于没有做过零售的肯定是不会考虑的。另外是毕竟是做化妆品的,个人的形象气质很重要。
包含1个问题,1个回答
Q:你的职业规划。
2 年前 发布
匿名用户
市场顾问
确定通过
网申之后一共两轮面试,都是单面第一轮两个韩国主管,跟一般的面试流程差不多,有用中文有韩文,也有让英文自我介绍,印象比较深刻的是问了本科论文写了什么,谈了很多大学有关的经历,还考验了你对化妆品行业的了解,比如说介绍化妆品品牌等; 第二轮是韩国的所长和上海的所长一起面试,韩国那边是视频同步面试,会在一边悄悄观察你,这次面试比较关心你的家庭背景,来公司的理由,以及进一步考验你的韩语水平,比如让你看一段辛亥革命的韩文版,再用韩文复述出来(至今想起来还是头皮发麻),连看中文都很费劲的文字,那会这方面表现的不太好。 TIPS:如果不会韩语进爱茉莉比较亏,如果非常想进就要做好业余时间苦学韩语的准备,因为就算你英语特别牛韩国人的英语也不一定能跟上你的节奏。
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2 年前 发布
3
匿名用户
junior manager
未通过
猎头联系的,给了CV,那边HR看过后直接给了一个case,3天的时间准备5页ppt,没有template,内容是分析他们旗下任一品牌在中国电商的表现和建议。 第一个面试是跟Line Manager pre case,全英文,pre过程中就开始很多问题过来,有一些challenge但是不算刁难。pre完了之后还有一些问题,不过这个时候已经换成中文。全部结束之后针对cv问了一些过往经历问题,全程一个小时。当场就拿到了pass。 然后就通知我终面,跟部门的GM。期间做了一个他们公司的性格测试。终面就是聊简历,聊得过程中会突然抛出来很多问题,没什么思考的时候就要作答,感觉像是压力面,会challenge你之前的经历,会质疑你。全程20分钟。后来猎头就跟我联系说终面没有过。
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2 年前 发布
1
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