面经详情

面试前两天hr会打电话给你让你准备什么东西过去面试，然后到了公司门口是需要上交身份证才能进去的，我的天!进厂区后非常严肃的大楼扑面而来，进了楼更是横平竖直没有颜色的墙面在你面前，这基本上给了我这公司的第一印象。 面试我的是一个总监级领导，问了我一些我认为有一些深度的问题。比如你对于BOE有多了解？你对于面板行业有什么看法？说说你的优势。最胡闹的是，你能喝酒吗？呵呵了我当时。 面试时间在15分钟左右吧，个人认为回答的不是很好。后来想想感觉那些问题对于应届生有点过于深了，BOE严格意义上讲作为面板行业的供应商，其实新闻并不是很多，除非你是相关从业者。 希望去面试的朋友多搜搜相关新闻，有一个大概的了解就行，他们做什么，企业组织架构，大概这些业务什么的都在全球排第几什么的。 ...查看更多

在武汉光谷凯悦酒店进行的二面，看到酒店的环境坚定了我一定要进基恩士的决心，所以更紧张了。签到后就是等待，我提前了20分钟到，四点三十到的。 二面一次进去两个人，一个男hr超级nice，和面经一样，推荐东西。面试官已经用了很久一样东西，说服他用另一样。其实超级紧张，但是还是用提问的方式挖掘两个物品的差异，个人觉得自信和微笑很重要，幸运的是我们这一组的两个同时进入三面，并且hr还给了三面的建议，说三面语速一定要慢。 三面是一个中国人一个日本人，问了一些结构化的题目，个人觉得没有发挥好，希望能过啊，一周内出结果，太喜欢太想进基恩士了!攒人品啊，为什么面完之后更紧张了，好煎熬啊。 ...查看更多

1、面试的时候HR很强势，不断的提问题，不断的打断你的问题，表现出不感兴趣的样子，但是其实HR一直在观察你的情绪变化，这个时候胸有成竹的自信很重要，因为销售面对的都是未知的情况，如何泰然自若的临场变化很重要； 2、HR不断的打乱面试者的话也是在考验面试者一来是否真材实料（如果能临时编出好故事那也是一种本事），二来是看面试者说话的逻辑是否清晰有序，如何让本对你不感兴趣不耐烦的人听得进去你的话，并且是理解你的话，这对于销售至关重要，有些人是口若悬河，但却只是好说话，而不是会说话； 3、对于公司工作调度制度的认同与否，对公司工作的认同与否，表明态度。...查看更多