面经详情

加油漏油都是一念之间。
首先宣讲，再分配到小教室面试。老师先看你的简历回答一些个人问题再问专业知识和个人意向。再试等通知。老师很关心你的学校和实习情况。然后就是不要紧张，慢慢说，总的来说你的希望不大所以何必紧张。等考试的时候再紧张吧。
Q：哪个学校毕业。1条回答

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匿名用户
非技术类管理培训生
未通过感觉没戏
第一轮：管培生统一面试首先是销售部老大对公司现状、品牌、发展前景等进行详细讲解，对每个岗位具体职责详细阐述；接着，提一些常规的问题，面试者逐个回答；随后给了两个案例，要求小组讨论得出结果；最后就是提问环节。 第二轮：分部门单面。
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Q：职业规划，对极鲜网的部门选择。
2 年前 发布
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匿名用户
讲师
确定通过确定通过
一面hr了解基本信息，现在的职业发展，及为什么从上一家公司离职？通过之后进入下一轮业务部：教学副总裁面试，了解之前的业务上的匹配度，通过之后安排试讲试讲15分钟，通过之后发offer，上班。
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Q：你为什么要选择知子花。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类储备干部
确定通过感觉靠谱
首先，第一轮是在宣讲会的时候，宣讲会之后就直接第一轮面试了，形式是1对6个以上，主要是自我介绍，没有顺序规定，谁准备好了谁就先来，然后是根据面试官你给她设一个标签，向她推销一款产品。难度中等，面试官很和善。第二轮是一对六，是高级经理面试，也是先自我介绍以及为什么选择京东，然后他会根据你的简历对你进行提问，这个只要你做过，基本都能回答出来的，最后是面试官给你设置一个情景问题，他会问你要怎么处理这个事情，比如说货送错了或客户要求退货之类的问题，难度就要看面试官问你的难不难了，也不一定。希望对你们有帮助。...查看更多
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Q：如果你已经是京东的员工了，本来客户要求的是东莞原产地的货，但是送成另外原产地的货了，这时要怎么办？
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过确定通过
面试的hr很好，整个公司比较有活力，对于校招要求难度较低，更加看重个人潜力和各方面的能力，面试过程中老总给人感觉很有亲和力，比较 喜欢这家公司的文化，充满朝气，有压力但是又不会完全非常死气沉沉，很值得去的一家公司。
2 年前 发布
匿名用户
咨询顾问
未通过未通过
面试之前做测试，做英文试题，真折磨人。之前也在琥珀咨询留学，居然给了我很多错误的信息，一直怂恿我跨专业去读一些冷门专业，问了当地的朋友才知道很多信息都是错的！！！咨询全程都把事情说得很简单，没有说过任何一丝丝风险，总之就是非常不专业，无论是留学还是工作都不要考虑！...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
品牌专员
未通过感觉没戏
首先会问我为什么选择这个职位然后就问我的工作经验以及离职原因让我对文案类说一些看法和举例问我的职业规划总体来说两个女面试官，一个把我问懵，另一个一副看不起我的样子明天就要复试感觉不会过。
2 年前 发布
1
匿名用户
文员
未通过未通过
KFC挺好的，九随便问问。身体健康，服务要好，实际演练了一下如果一个客户点餐的时候我们该怎么处理，当客户吃完了以后该怎么清理桌面。然后各种班之间是否可以调试，反正各种问题都算简单，没有太多难度，还是看个人的心态。
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Q：身体怎么样。
2 年前 发布

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