面经详情

印美图原来是广州那边的，现在好像是要搬到上海来发展。受限，公司位置比较偏，在嘉定南翔。而且！！南翔站下来换公交要4站左右，公交下来比较难找，最后找到在一个非常偏的小楼里。而且这个楼蛮破的，3楼一个不算大的开间。连前台都没有！环境比较差。进去以后一个不知道什么岗位的人招呼我坐，然后就让我在沙发上等。等了快45分钟才叫我进去。而且！HR没打印我的简历，还好我提前打印了几份，给HR和CEO。CEO感觉是挺有想法的（我感觉是整个公司看上去不Low的一个人），上来就抓着你的简历问，把你之前的几个实习经历都详细问了一遍。从公司业务、岗位职能、项目经历都有。最后他问了关于小程序的问题，就是如何看待小程序。大意是问你小程序与原生App的区别与关系，以及小程序的应用场景。最后才知道他们也打算开发小程序。后来还带我看了他们现有的硬件软件产品，问我有什么改进意见及思路。感觉答得还可以。后来HR跟我说，实习期可以开2500-3000。不过我感觉在这家公司没什么前景，对个人发展也不算好。就没去。...查看更多

入职必须押毕业证，离职时非常麻烦，常以此要挟。工资低本科转正1700，未转正1600，专科以下更低。不过有奖金绩效，这些没在法律规定的工资内。所以呵呵。转正麻烦，不买社保（转正后才买），很多人去一年未必能转正。常常夜班（无加班费），周末强制加班（无加班费）。因为押证的事，警察来过很多次了。不建议入职，聪明点，进去的基本是刚出来，没点社会经验的大学生。...查看更多

投了简历很快就接到电话了，约了一个视频面试，后来因为网络不太稳定，改成了电话面试，先做个自我介绍，问一些比较常规的问题，之前工作为什么不做了之类的，然后会问为什么选择特斯拉，看你对这份工作的动机。面对面面试有两轮，先是HR，再是店长面，都要求做销售模拟，而且会问你对特斯拉汽车的了解。如果面试都通过的话，入职前再做一个驾驶测试，没问题的话就可以入职了。整个过程还是比较有效率的，可能也是因为这次要开新店。 需要注意的是，1、他们很看重你的求职动机，如果你对特斯拉的意愿不是特别强烈，可能会影响他们对你的筛选。 2、驾驶技术是必须的。 3、对车要有一定了解整个面试过程气氛不算十分紧张，HR也会鼓励你，有些问题会帮你去跟店长沟通。 ...查看更多

让我感觉很棒的体验是，由于我距离公司比较远，人事特地安排了初试和复试连续进行。初试是三个人一起面试的，其中有app产品经理，技术负责人，人事经理。先是自我介绍，中间会让面试者介绍一下过往工作经历。我个人感觉面试官对于面试者所做的项目比较看重，因此对项目问的一些东西也比较多，还是蛮专业的。过程中会让面试者在白板上进行产品复盘，已考察面试者对项目的了解以及沟通能力、心里素质等。HR提问的一般都是人事问题，以及个人发展问题等。面试官产品经理是个女生，比较关注交互设计。第二轮复试是运营总监单独面试。面试的主要内容是考察面试者的工作中的方法论，洞察力，以及产品思维等。具体是给5分钟时间，体验公司的一款APP并要求给出自己的建议。面试整个过程还是蛮开心的。...查看更多

一开始作自我介绍，在自我介绍与简述了自身的工作经验后，面试官就简单问了几个关于产品的问题，例如产品使用率、转化率、点击率等，然后就开始介绍他的产品，开始谈的还不错。但当我提出对该公司的产品有质疑和有新的想法建议时，明显看出面试官很不爽，一直坚持认为自身产品是有无限的前途，其实他的产品也是如今网络上的一种产品（具体什么产品就不说了），看不出有什么优势和特别之处。 一家初创公司，做的产品没有特别的优势，跟着人家的屁股走，完全看不出有什么可发展的地方，给人一种一成不变的感觉。 ...查看更多