面经详情

先在一个会议室发一张纸给十分钟左右写出进制转换的程序，然后领取考生号码，按顺序十个为一组进去面试，首先进行自我介绍，然后面试官开始按有兴趣的提问，只有一个专业技术人员问技术问题，Java中spring、spring MVC、spring Boot有什么区别等。最后就问有没有问题要问面试官。...查看更多

先来一位经理面试，问过往经验和手机测试的问题，包括对手机菜单的熟悉程度，大概聊了快1个小时。然后笔试，先是3道智力题，后面都是软件测试的理论题，个人感觉不难。笔试一个半小时后又来了另一个经理复式，先了下我笔试的答题内容，然后也问了一些过往经验和理论知识，最后就谈薪资和入职时间了，全程大概3个小时。...查看更多

觉得公司管理比较差，很混乱，约的2点半，2点钟到了，开始排队，面完都6点了。面试官有点不苟言笑，并不是十分友善。 一面的时候感觉他们想招的技术方向和我不是很吻合，所以很多题目都没有答上来，我都觉得没有啥希望了，又说不是很吻合我们，但是好像又能录用，你再去二面看看，二面还是技术，面试官先写了个指针的定义，问我区别，然后又让我程序中找错，最后再手写一个关于链表指针的程序。三面就纯属hr面，问问为什么去上海啊，薪资啊之类的。 ...查看更多

中软方面，有1-2轮面试。之前工作经历、离职原因、婚姻状况等全面的问了。测试经理问了几个测试比较详细的，比如“测试用例应该包含什么？”华为的考的比较多，中软方面HR会提醒：一定要把自己往外向和合群来说。华为问了一些典型的测试题目，比如“设计一次性纸杯的测试方案”。比如“详细描述你之前测试过的某个软件的功能、你设计的测试方案”等。 华为有两轮，第二轮会问更个性方面的问题。比如你的兴趣，最近在看什么书，在学什么东西吗。 ...查看更多

之前看的相关职位的面经，说是去之后就是问一些职位相关的问题。但是去了之后，才发现不是那么回事，难道我之前看的都是假面经？去了之后，在大厅里等面试，两个男的面试官，一个先问你一下基本的情况，对软件测试的一些了解等。然后到另外一位问了，找实习的工作居然要问你家是做什么的？你大学有没有谈恋爱，现在有没有男朋友等，感觉是要把你祖宗三代的情况都给挖出来的样子，至于吗？接下来就是咄咄逼人的问，你认为公司会给你多长的成长时间？你想要什么？若果你说你来是想提升自己的能力的，那他就会问你准备怎么来提升？如果别人都在忙自己的事？你要怎么做？别人没时间管你，你怎么办？虽然这些问题的确是会遇到的，但是在我表达了自己的观点之后又紧抓着这一点来说，那我就觉得有一点步步紧逼的意思了。不过对于这些问题，确实自己有考虑不全的地方，总之，还是感谢吧！...查看更多