面经详情
匿名用户
面试了职位:技术总监
未通过
新能源技术副总,通知面试通过后又降低薪酬标准。
先老板介绍,后几个副总裁分工单面,感觉越敢说他们越喜欢,面试后提供的工资还满意,人事报批未通过,降工资问是否接受,没达到预期薪酬拒绝掉了,感觉通过工作资历来评判。
人事
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匿名用户
技术总监
确定通过
4轮面试。技术面,关于我做的东西清华那个研究员没听懂我做的东西。主要问题就变成你最遗憾,最自豪,最难得事情了。 hr面,问我家乡,家庭,性格,星座等,没啥营养,但感觉hr拽拽的。 cto面,同样深入的技术没听懂。就变成了,如果要产业化的难点。 ceo面比较直接,很欣赏。最后捞了我几次。价格都开出了天价45w。还是去了其他地方,因为看了看准这个软件里说这个挺坑的,应届生还是去大企业把。
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2 年前 发布
5
匿名用户
技术总监
感觉靠谱
介绍一下spring, spring的两个核心,ArrayList与LinkList区别,HashMap以及HashTable的区别,List的排序,将null强转为string会报错吗,SQL优化,spring的设计模式 :单例模式,工厂模式,抽象工厂模式,命令模式,职责链模式,代理模式,java的面向对象特性,集合有哪些。 感觉面试过程还挺轻松的,好像还要面一次。
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2 年前 发布
匿名用户
技术总监
确定通过
面试的领导是五院总体部出来的,对政府信息化领域即智慧城市建设涉及很少,主要以聊天形式进行面试,面试主要注重人的逻辑思维能力、项目管理能力、沟通能力。难度可以说很小,所以可以说很顺利,但是薪资待遇完全看自己要求,遗憾的是当时没敢要太高,对方直接爽快的答应了。
包含1个问题,1个回答
Q:以往带团队的经历,如果下属有不同意见怎么办。
2 年前 发布
23
匿名用户
技术总监
未通过
电话很热情的让我去面试,还说老板也在。去了之后跟现任硬件总监聊了一个小时左右,聊的还不错。然后说老板不在,需要等老板回来之后再约。然后就没有然后了。技术方向不是很合适,也就没有进一步去催促,感觉不了了之了。
包含1个问题,1个回答
Q:问道如何管理手下的员工。
2 年前 发布
匿名用户
技术总监
感觉没戏
填资料,等技术负责人。等来后,简单聊了一下之前公司。然后问了我两个问题。1.关于技术的,是说,你怎么解决高并发的问题。2.关于金融业务方面的问题。是说,如果月底投资人收到的利息和借款人实付的利息对不上,这个问题怎么解决。两个问题都没能给他满意答复。面试官觉得我就没什么希望了。总体来说,公司不错,老司机也不错。但老司机沟通能力比较欠缺。有兴趣的同学可以去的。
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包含2个问题,2个回答
Q:1.关于技术的,是说,你怎么解决高并发的问题。
2 年前 发布
1
匿名用户
技术总监
感觉没戏
这个一个环境不错的办公园区,进入登记后到前台MM拿了表格填写完后稍等一会就是技术面,面试过程技术谈的不错,主要涉及一些目前该公司用到的技术问题,中间穿插一些项目管理团队管理的话题,例如如何保障产品上线,产品版本迭代更新等实际管理过程中可能出现的一些问题,技术面聊得很好,也表示十分欢迎加入公司,然后接着就是人事面,一个男的人事,一进去就自我介绍,然后一副审犯人的表情,瞬间让人感觉比较差,可能也是这种原因表现不佳,也都是询问一些为何离职这些原因上。
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2 年前 发布
8
匿名用户
技术总监
未通过
去年面的,环境很一般,一个类似工厂那种的园区,进去后办公区在二楼,类似复式楼,装修有点简单。等了45分钟才面试,一个人面,在我前面还有一个人在面。还有2个人在等,可能是面其他的岗位的。java的技术问题以及管理的问题都会问到。
2 年前 发布
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