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第一轮是笔试。
第一轮是笔试,首先hr带领熟悉了一下公司的发展历程和前景,着重介绍了管培生岗位的具体任务。其次是一人一张纸,英语填写个人基本信息。然后在电脑上做题,一些考察细心和认真度的题。最后进行了口语测试,英文自我介绍,和没人随机抽选一个topic。

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