面经详情

面试时要保持热情与微笑，因为工作时候无论是面对顾客还是团队间的协作，都应该给大家留下好心情与好印象。然后填一些个人资料，再签个合同，怎么填 HR会给你说 ，问你学校，住址 一般大学生都没问题，大专，技工学校也行，最好有人推荐，比如大学在职的同学，这样的话HR基本不会问太多通常新员工会有有专门的训练员带训，一个月的带训基本上能学会大部分的工作岗位站。于男生而言，在麦当劳，可以说是男生成长变成男人的过程，在为人处事，性格，脾气上会有很大的变化，可以说毕业后，走入社会会有很大的帮助。虽然工作会比较辛苦但是比较能磨练一个人的品格吧。面试后会有四小时的试做，基本上是在大堂打扫卫生，收餐盘。...查看更多

不知道为什么不是一个团队一起面试，而是团队里的每个人一对一，上午两个人面试我，下午是4个，总时长两个半小时左右。刚开始是交易员，然后有投资总监和基金经理，到最后是团队最大的领导（总经理）面试。刚开始都是比较基础的问题，混杂着hr面和基础知识面试。领导比较注重交易技术，压力面试。...查看更多

到了面试的地方后，和RECEPTION说了，就一直在等待，差不多等了30-45mins，然后有一名同事会带我们到面试的地方，因为我们包的时财务岗位，所以需要做EXCEL和会计的题。会计的题有四道题，有应付职工薪酬、营业收入、折旧（摊销）和营业税金及附加。然后，根据前一页写利润表。面试的题目是自我介绍、个人的优势、还有问RESUME上的东西，就没有了。...查看更多

主要在校园招聘海面投简历，接着是第一轮面试，主要以无领导小组和笔试为主，第二轮就是主要是销售总监的一个个单面，轮流问问题，最后一轮就是领导的直接单独面谈，主要说零售这块是比较辛苦的，压力测试和问问意向，总的来说面试流程压力不会太大。最后一轮可能没有表明对加入卡宾的决心，遗憾没有通过最后一轮面试。...查看更多