面经详情

首先是笔试，类似行测，大概有30道题，前面一部分是选择，后面一部分是问答；然后是面试，面试形式是无领导小组讨论，当天共去了20人左右，分成了两组讨论。在开始无领导小组讨论之前，所有人依次做了自我介绍，自我介绍的时候最好把自己的相关经历都说上，尤其是跟教育培训相关的，我感觉介绍了这方面的面试官会格外注意。...查看更多

面试是在公司进行的，在盘古大观的写字楼里。先是填了一张应聘表，等了一会儿，一位hr姐姐一对一面的试。问了一些简历上的问题，然后问的在学校学习的情况，导师是谁，有没有做过项目。还希望能看到相关的作品。感觉hr挺友好的，还解释了这个工作为什么比较适合硕士生做。因为是本科生，所以没有过。...查看更多

第一轮英语笔试，两题英翻中两题中翻英。第二轮无领导小组讨论，无论讨论得怎样但小组要得到一个统一的结果，这需要团队合作，注意你们是在和别的团队比较，而不是团队内部比较，然后下午是单面，会问专业问题，主要问了我plc做了什么，同步异步发电机区别，生活上会问你优缺点，好好准备这个问题，还问了我如果别人对你的观点提出异议怎么办。...查看更多

总共是通过了两轮面试。第一轮面试是看你对经济学的认识，正地农产品交易所是做订单农业，自己独创了一套交易模式，模式里面含有经济学的原理和基础。所以公司需要知道面试者的程度到哪里。第二轮面试是正面高层，问的是一些一般面试者的问题，例如期待的薪资，对交易所印象之类的。入职后做了一段时间后，升职了！...查看更多

面试一般分两轮，第一轮是HR面试，问一些基本的问题，自我介绍、学历、之前干过什么之类的。第一轮面试过了，要求做一个PPT，主体不限，我当时是做了一个关于汽车市场的小研究。第二轮是招人的部门主管面试，会问更深入一点的问题，关于为什么要做咨询，对咨询的有什么了解，然后会让你讲解你做的PPT。...查看更多