面经详情

财务实习生 面试分两轮 第一轮hr面 问了一些简历的情况 谈了工资 过程很轻松 第二轮紧接着财务经理面 问的都是关于简历方面的内容 两轮都有让做自我介绍 工资较低呀 一般实习生都160了他这儿才100 而且不提供午餐晚餐 如果只求实习不求环境的可以在这儿干 还有留用机会 总体感觉良好...查看更多

面试人数有点多，十多个人一批一起面试，都是渠道经理助理的销售类岗位。1.一分钟自我介绍；2.只需回答问题，不需解释原因：（1）1代表内向，10代表外向，你给自己打几分；（2）用三个词语形容自己的性格；3.作为某矿泉水商竞标失败了，再给你一分钟，你如何争取；4.你有什么问题要问的吗？...查看更多

第一部分  文案策划第二部分  上司面试总体来说因为是做EPR  所以围绕的还是social media，对我一个文科生来说策划并没有什么难度，给了三个brand 让你选择，最后我选了星巴克，写了两张A4纸吧面试的时候也就是根据你的简历询问你的一些内容，看你的反应还有性格吧。...查看更多

step one: 电话电视- 中英文自我介绍- 简历里某个点可能会细问- 到岗时间等等step two：笔试- 情景题，如果你是公司的员工，客户在strategy上和你能给的资源不匹配，你要如何说服。- 翻译，中英互译step three：manager 面试- 招人的manager会直接面试。先做自我介绍，也是中英文。然后manager会介绍这个职位会有哪些职责，问你相应的技能掌握如何。类似PPT呀，翻译呀，基本的策划书，报告制作。...查看更多

先是电话面试，主要就问了一些简单的问题，也有问有没有投别家实习之类的问题（感觉这个问题很无语，找实习当然会投好几家啊），然后就是Skype面，会出题目和样板，大概是分析某品牌汽车的形象增减分，然后会喊你去公司面试，公司离地铁站蛮近的，装修很好看，但是不大，然后就是要你介绍之前做的PPT的思路，说完就问了一些简历上的问题。面试很平易近人，但是还是挂了。...查看更多