面经详情

当时面试是先去的在亚太商务楼的人事部，先和HR美女面对面的沟通，了解我之前的工作性质，工作内容，还有我的工作意向，然后再和我介绍下宜信公司的一些简单情况，感觉聊的还不错。正好我的未来领导就在附近办事就顺道过来面试我，感觉聊了我的工作内容，对于我之前的工作内容和岗位的匹配度还蛮高的，所以基本当时就确定意向了。...查看更多

提前20分钟去的，先填表，然后联系我的HR给了我两张题目。一个是逻辑题，一个是专业英文翻译。英文翻译完全啃不下来，快一小时才翻了一半。面试官先让自我介绍，然后针对问了我在大学擅长的课程、成绩等问题。主要还是针对个人经历，专业问题问得并不多，可能是因为我的专业和职位要求不太符合吧。总体氛围很轻松，但希望很渺茫。...查看更多

总共应该是三轮面试，第一轮电话面试，HR首先给你打电话，问一句说话方便吗就开始了电话面试，大概是比较简单的问题，反正基本就是网上说的那么几个面试的问题，但最好还是提前做个准备，要不然脑子反应慢了还真不太行；第二轮是到到公司进行面试，先是两位技术主管来跟你聊，年纪都很年轻，估计都是85后，甚至90后，我感觉自己年纪都要超过他们了，比较轻松，问了一些工作内容；第三轮是部门经理面试，是个女的，感觉很亲和，但问题很刁钻，真要想好了才能回答，面试了一个小时，感觉有些问题没有答好。...查看更多

公司不大，先简单登记了下，给了份试卷做，时间没有特别限定，试题的量偏多（仅个人感觉），难度一般。涉及到的C++的一些基础知识，比如引用、多态等应用，还有空类的大小。写出字符串拷贝的更好的版本，还有链表的运用，以及一些网络知识。试卷做完后，技术主管面试，和你聊下一些经常问道的问题。像为什么打算离开上家公司，在公司主要做了什么。再和你聊下他们公司做的什么。他们家公司当时招聘的职位主要侧重于流量检测、分析这块。而我主要做的车载一块，不是特别适合，也对这方面的兴趣不大。可能加上面试表现一般，最终没有后续，但总体面试体验还是可以的。...查看更多