面经详情

上午路过那里，就去了，等了一会， 人力的就直接说这个岗位主要是和厂家对家，安排一些广告，车展，比较轻松稳定，就是工资低，试用期1200，转正200-2500 但福利都有，能接受的话就安排总监面试，不能回去考虑一下， 4S店就销售部，和服务部的工资高，其他辅助部门都低，我问销售招人吗，人力说不招，我就回去了市场专员比较轻松，但是工资极低。...查看更多

当天和小伙伴们一起参加的宣讲会，宣讲会结束后与四个小伙伴进行一对四的初面。初面过程很顺利，大家都道出了对农村电商的理解以及新零售的理解，我把我O2O的新模式的理解和面试官说了一遍，以及未来的发展方向，以及与国美电器的对比等等。面试官对我们四个都很满意，说回去等短信，可以去准备PPT，说复试是PPT展示案例。 过了数天后把我们拉到微信群，所有过了初面的小伙伴，但是因学校名气不同，后来复试形式又不一样了和她当初说的，并没有让我准备任何PPT，这是我就知道，复试又已经区别化了。 后来我还是去了复试，果然岗位就和我与湖大那些小伙伴初面时候投的岗位不一样了，就是这么坑。明明白白说清楚，我也不会去，没必要背地里搞鬼。 ...查看更多

约好的早上10点面试，早到了半个小时，跟前台打过招呼后，他们请我先在沙发区休息，过了几分钟前台拿了套逻辑测试题给我，限时一小时内做完。大概50分钟做完后，第一轮面试开始。一位长发帅哥直接用英文发问交流，问了很多问题，例如个人经历，对国外社交网站和视频网站上广告的关注度如何，对他们投放的广告如何评价，还问了我打不打游戏以及对其他手游的评价。 第二轮面试是部门主管一对一面试，先是带着我过了一遍最开始做的逻辑测试题（做的不好，30题错了12题），大概了解了我的思路，又问了一下之前的工作经历。最后结果就是不适合该职位，我个人也感觉不适合他们公司，总体面试过程还不错，环境好，面试官友好，个人发挥不理想 ...查看更多

第一次去，做了一份双A3的面试资料表。1、个人觉得涉及隐私信息过多，而且没有必要。2、做完后，就是等，结果就是人事面完之后，说了一句经理开会去了，回去等通知再来经理面。3、当天接到通知，后天经理面试，第二天去了又等了半个钟，经理才来。简单问了几个问题，之后就叫回去了，连提问的机会都没有。4、作为一个高端品牌，整个公司的人对待求职者的态度都不好，给人很高傲的感觉。（当天跟我一起面试的另外一个人也是同样的感觉）5、我也去奥迪面过，人家的态度比这家公司要好太多了，因为我个人一些事情，市场总监还亲自打电话给我了解情况，也耐性解答我的各种疑问。6、最后，提醒各位想去的朋友，还是慎重考虑。...查看更多

蓝月亮市场推广岗位在线测评—倒计时形式(对毫无面经的人难度较大)，文字理解题(10题，1题/1min)：考察心理素质；选项不难，难在语句冗长，词汇复杂拗口，余光看到60秒倒计时的同时能否沉着冷静审题。 数据计算题(10题，1题/1min)：考察专业知识；详细的表格以及各种数据，要求60秒倒计时准确计算出各种增长比例逻辑推理题(10题，1题/1min)：考察逻辑思维；在看似杂乱无章的线条或图形中找出他们的规律，60秒倒计时分析推理出规律所在。 ...查看更多

大概有3轮的面试。首先是在网上投递了简历，然后人事约了当面面试。当时其他面试的学生都是在学校听宣讲会进的，自己在网上投递还是第一个，还是有点小小自豪。第一轮是群面，大概有7.8个人，有一个问题小组讨论，最后人事会针对表现突出的几个人来提问，面试完后在回家的车上就收到了第二轮面试的通知。 第二轮面试是人事面试，当时是两个应聘者一起面试，简单的问了下基本的问题，最后还让两个应聘者互相评价，最后我被留下，另外一个被刷掉了。 第三轮面试是经理面试，也是比较简单的，最后直接进了，签了三方协议。 ...查看更多