面经详情

投简历之后，直接打电话过去公司面试，携带一份简历即可。一面8个人群面进3个，面试官一共四个，给了一张白纸折成一个三菱住写上自己的名字，给一张写有题目的纸，题目就是这里说过的，A药B药C药，将A药打败竞品卖给一个医院的不同医生。面试完后，在楼下等一会，吃完中饭打电话通知二面，听其他人说有模拟销售环节，到我的时候是一对一了。可能是那几个面试官把想要的人已经找好了。我群面表现不太好。主要看有没销售经验，然后看专业知识，经理直接拿他们的产品书让我分析了一个图一个表，然后问了一下为什么留在北京，家人的意见，你为什么觉得自己能做好。有销售经验的话会问得很细，另一个面试同学说的。希望对读者有帮助，公司看着还挺好的呵呵...查看更多

有一个好的团队，这样的我会更加自主自觉，努力吃苦，知道自己要什么，懂得付出与坚持的人. 第一轮主管面试，没有太多问你个人的情况，毕竟简历上都有，很真诚，从他们自身角度讲的工作模式，有松有紧，不压抑，给你介绍通过哪些方法去开发客户，愿意培养新员工。是我喜欢的模式。第二轮是经理面试，问你对这个行业的了解，怎么开发客户，讲述了他自己的价值观，他带团队的方法，培训等，很有方向。一个好的领导，一个好的团队，是你快速成长，快乐工作的必要因素。他说了他们能做的，提供方法，指引方向，剩下的就靠你自己去拼！有的时候，金融公司大同小异，所以选好的领导，团队很重要！！！！我感觉面试一般我对面试总体感觉很好。...查看更多

本人在天津上学，专业是生物技术专业，其中一条比较好的就业道路就是医药代表了，因此投了礼来的医药代表岗位，当时投的是北京的岗位，HR 打电话让去北京面试，在网上买了火车票就晃晃悠悠到了北京。地点是在北京礼来公司，在地铁将台站颐堤港出口，公司环境很好。因为路上太堵车，本来确定要九点参加面试，结果迟到了几分钟，就推到了十点参加那一拨儿。签到的时候发现基本都是北京本地的学生，研究生为主。一面是群面，案例分析，然后两分钟说看法，再小组讨论，小组代表发言。群面结束后不久接到电话下午二面，二面是结构化面试，面试官应该有七个左右，具体身份不详。主要会问一些基本问题，还给我一张药物的说明书让我讲解，半小时面试结束，会说结果打电话通知，这就告一段落了。...查看更多

三轮。一轮，给一个实际案例进行20分钟无领导小组面试，题目和网上的差不多，就是abc三个药和5个科室里的人让你做拜访计划，轻松通过。    二轮，校招负责人单面，比第一轮更轻松，但可能表现得太自信显得自大了吧，虽然聊得很好但没通过。    三轮，大区经理单面，没有体验，但进的基本上录取机会应该很大了。 PS:礼来对你是否有医药代表的实习经验很看重，学历倒是次之。 ...查看更多