面经详情

大多找应届毕业生,人流量大。
写简历,然后一对一人事主管面试,就聊聊天一样,复试时经理面试,较为专业严肃。问对一些突发事情的处理,对销售瓶颈怎么去化解努力。

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匿名用户
全渠道零售运动负责人
未通过未通过
首先参加了集体面试,像大家说的一样,有踢键子的活动,还要分组策划一个活动。其实这些都不难,基本上这一关都过了; 集体比拼后就进入到了一对一面试,一个候选人对应一两个面试官。当天的面试官人都很好,气氛也很轻松,基本就是表达了一下对运动的热爱。 然后是另外找了一天终面,这场的一些面试官咄咄逼人,会根据你以前的背景自顾自的就给你下一些定义,觉得你就不是很能耐下心来在这里呆。我都愿意来面试了,还不能说明我的决心吗?就一副不信任你的感觉。讲话又有点问不到点上,所以回答的也很糟糕。 而且回答结束了总是问还有吗还有吗,搞得人很不舒服。并且还会设一些小圈套,比如你为什么想要来迪卡侬,现在的零售业竞争其实也很激烈之类的,其实就是想让你讲话一下子守不住破功,表现出不坚定的一面,他们好像有点被害妄想症,很怕你会耐不住寂寞跑掉的感觉。在网上看的各种评论也的确离职流失率很高。 所以如果你真的很想进迪卡侬,面试就使劲跪舔就对了。去面试之前在网上看了很多迪卡侬的东西,工资是蛮低的,但是还是很想进去,一是因为自己热爱运动,二来也是迪卡侬的客户,所以非常想来学习一些东西。但是结果就是如此奇葩,最后还评论说可能团队合作方面有些不匹配,拜托,团队合作不匹配那么集体面试就该刷掉呀,放到终面是干嘛?浪费我的时间呢?自己简直啪啪给自己打脸。 其实从头到位的感觉都不错,除了最后的那位面试官,以后想到要去买东西也很难受,不过不要紧,就像这位面试官说的,现在这么多零售品牌呢,对吧?而且上次面试的时候顺便逛了逛,东西也不如以前便宜了,还是选择别家吧,无论是工作,还是日常。 ...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:你喜欢的运动是什么,为什么呢?
2 年前 发布
1
匿名用户
UMC储备干部
确定通过感觉靠谱
最好的秋招态度就是面完一家写面筋,所以楼主来了。楼主今天在杭州初面,没有自我介绍,只有辩论(说辩题前需要简单介绍一下姓名和学校)+小组20分钟case+3分钟pre辩论的题目之前的面筋都有了,楼主记得一个新的,就是国际化发展对于发展中国家有利还是有弊。别的都忘了(小tip:可以提前准备一下,举手要快点,因为小伙伴都很积极)。希望大家还是举手快点,楼主是倒数第二个说的,那么多面试第一次紧张了,因为真的很怕自己的题被别人说走,因此心一直砰砰跳,这种辩论真的早说早超生,幸好大家都没有选我的题目,哈哈。话说辩题选同一个也没关系,只要观点不同就行。 case是一个全新的case,是为一家名叫grace的店制定方案,利用一些大的网购平台譬如淘宝,亚马逊或者ai blckchain等产品,目的是为了提高用户体验。楼主之前准备的那道例题没用上,心凉。我们小组是从线上线下讨论的,大o家的观点都挺好的,但是最终整合的不太好,觉得很凉凉。选一个人pre以后面试官会问问题,11个面试者中有两个女生有优衣库实习经历,因此被抽到问问题了,主要是对优衣库的店面管理,运营情况做一个提问,有实习经历的同学可以准备一下。楼主被问了为什么要来面试umc,职业规划是什么,问题比较基础。还有一个女生被问到选择什么城市,接受调剂吗?  整体面试过程正如之前的楼主们说的那样,很和谐。面试官人一男一女,男的是hr,女的是区域经理。人都非常好,不管你说什么都会点头,感觉非常尊重面试者,给面试者极大的信心。面试前还给了楼主一瓶水,被楼主落在了面试的地方。据说三天内会给消息,希望尽早收到终面通知,拿到offer! 楼主刚刚看了一个帖子,觉得自己的性格和能力都和优衣库很匹配,所以想去啊!求给面试通知,求给offer!最后提醒大家一点,面试的邮件有提到注意妆容,可以不穿正装,稍微正式一点就行,楼主穿了风衣,哈哈。然后头发不要染的太奇怪,棕黄色或者黑色吧。毕竟是做店员的,u家可能对发色有一点点要求! ...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:5年职业发展道路。
2 年前 发布
12

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