面经详情

很恶心的一次面试 声称是主管的人约我过去面试 hr迟迟不给我发面试email 催了才发 整个过程蛮客气的带我参观了他们两层写字楼 然后让我回去做测试 跟我说做完之后会给我答复 费了我整整三天时间 提交了之后 又等了三天 主管过来问我为什么不提交我说早就交了 又去问hr那个hr才像木头一样回去查找说翻到了  最后又等了一天 还是没动静我再催 给我回复说已经招到人了 一周以后 我们班群铺天盖地是晓教育的招聘信息我还有同学过去面试了这叫招到人了 沟通效率低下 的奇公司 ...查看更多

我觉得是个充满朝气的新公司，虽然小点，但主美和总管还是很不错的，对于新公司和新晋员工如果好好谈也能彼此理解，不骗人，不坑新手，虽然面试后期是没过的，估计是薪资不对等。但感觉上这个公司还是很好，至少温柔。然而以上皆白费，能生活才有动力，在北京这个高消费区，薪资要求的确不能太低，所以后来应试失败我还是有遗憾但却能认可的。要吃饭啊，哈哈。...查看更多

之前我有按照他们在51招聘信息，带薪资要求发作品给他们公司邮件，之后转发给了他们组长。测试题收到比较看不懂想表达什么，于是和他们组长通了电话了解了下测试要求和公司情况。 之后花了几天做了测试然后测试通过预约面试。组长面我的时候把话说的很满，有提过几句：说测试过了一般就能通过了。也说了一些公司的情况和项目相关的问题。面试过程我个人觉得是一定能通过的，但是面试官却推说人事主管今天有事抽不开身，说帮我去和人事谈薪资。但是没有和我说几天时间内给答复。 于是第二天QQ上问了对方，后来面试官表示薪资要求太高，需要压到应届毕业生那档的薪资（底薪+绩效），但直接省去了谈薪资的环节，擅自就否掉了。 个人觉得有点胸闷，有种浪费对方时间的感觉。还是说只是想看看面试者对待测试题会用怎样的创意。以后建议贵公司在应聘者做测试前可以和面试者确认下薪资，这样也节约对方的时间。确实坑了。 ...查看更多

我是远程面试，三个面试官，我自认为面试过程聊的还不错，问了我一些专业问题还有测试问题我也一一做答，并且看面试官的状态，我答的算不错，我本以为过了，结果第三个工作日我问的时候告诉我没过，理由是公司没有符合我的测试风格的项目我很无语。 说实话我无法接受这个结果，测试风格例图要求是什么我就画的什么，不然根本无法通过测试啊，为什么又在面试关说我的测试不符合，当我想继续问清楚情况的时候，客服人员已经不会回复你了（小伙伴们测试不要在一棵树上吊死，测试运气成分太大，最后希望国内早点普及有偿测试）。 ...查看更多

面试官很亲切，对于我这种想转行过来的给出了比较中肯的建议我之前是做展示展厅设计的，在家带了2年小孩，一直想做插画，抱着试试的态度投了很多家，大多数直接PASS； 面试汇众的时候，我认清了自己的能力，插画就是我的一个梦，放在心里就好了； 面对现实，要做自己能做的事；若真想做插画这行，就必须刻苦练习，画个至少2张有水平的原创作品，不然都是白搭。 ...查看更多