面经详情
匿名用户
面试了职位:维修技术员
感觉靠谱
整个过程比较轻松。
问问题是日本人,需要翻译。问得问题很犀利也有针对性,学术比较强,个人感觉没什么问题,整个过程比较轻松。
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匿名用户
非技术类管理培训生
感觉靠谱
讨论销售主管选择问题,场面稍显混乱。然后进行了即兴演讲,抽到有关教育类题目。演讲1分钟,要注意逻辑。然后结构化面试,会问你喜欢哪个方向。但是最后木有给管陪给了其他岗。有点悲伤。
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Q:先是无领导小组讨论,十个人一组,给一个案例,然后一个一个的对案例发表意见,最后得出一个结论。案例挺难的。
2 年前 发布
匿名用户
客户端工程师
感觉没戏
提早了一个小时去报到,然后就是看到很多人!很多人!很多人!接着就是坐在门口边等待了。 好不容易等到了,进去后,面试官就先让我自我介绍了。自我介绍完,面试官就紧接着找准你的简历,然后对你简历中所提到的项目进行提问,包括遇到的难点,怎么解决等。接着就是问一些概念性的题,让你i回答。最后就是问你还有什么问题要问他,整个过程大概也就10来分钟吧。
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2 年前 发布
匿名用户
投资专员
未通过
融创公司武汉分公司招收的人不多,但是简历收了很多。初面是无领导小组讨论, 题目是关于拐卖儿童是否应该一概判死刑的讨论。群面大家的经验比较多,主要就是:1、要有自己的观点。2、寻找说话的机会,但是别太强势(我们一组的当时有个女生就是三番五次打断别人说话,没进二面)3、逻辑性要强,别语无伦次的HR不知道你在说什么。4、最好能够有能够让HR眼前一亮的东西。二面两个面试官(一个人力一个专业相关面试官),一次性针对三个应聘者进行面试,这种面试方法有好有坏,好的是你能够弥补你准备不足的地方,同理,坏的情况是你精心准备的东西也许别人也准备到了而且还在你之前说了。所以,还是得有自己的故事和经历,专业方面最好有自己的见地。二面后没有通知,估计没过,很多因素相关。
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2 年前 发布
匿名用户
应用软件工程师
未通过
校招主要就是网申+机试+两轮面试,然后就等结果了。网申没什么好说的。机试三道编程题,以处理字符串为主,难度不大,一般两道都还是做得出来的。面试分为专业面和综合面,我遇到的两个面试官都挺和蔼的。专业面首先会让你你挑一个最熟悉或最有意义的项目,你在讲的过程中会针对你项目中的内容来提问。可是我回答的不太好,然后开始被问一些其他问题,主要涉及一些快速搜索,排序问题,还问了进程和线程的问题,还有网络通信tcp/ip问题等等。接下来综合面,主要还是谈谈你研究生做了些什么,氛围比较轻松。然后通知回去等结果。
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2 年前 发布
匿名用户
创新业务发展经理
感觉靠谱
首先,笔试,一共五个简答题。其中有一个对电子支付的认识……做完以后我还发现我答错了T T 然后是一面,比较简单,问了一些很基础的问题。 二面也问得比较简单,但是boss一直也没怎么说话,我心里挺没底的。 希望会通过吧。
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Q:自我介绍以及对岗位的了解和所需品质。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
今年面试很简单,主要就进行了群面,一组人进去以后各自开始自我介绍。自我介绍完,会由面试小组针对每一个人进行单独提问和交流。
包含2个问题,2个回答
Q:你觉得在北上广发展以后回来,和直接留在本地发展的结果哪一种更好?
2 年前 发布
4
匿名用户
生产项目专员
确定通过
一面是无领导小组面试,12个人组,题目是策划一个晚会,要表彰先进个人的,共同确定一个方案,总共30分钟。二面是3对1面试,没问什么专业问题,直接跟我讲我的专业要去贵阳,我蒙逼了,后来给了OFFER没去。
包含1个问题,1个回答
Q:自我介绍,兴趣爱好,对下现场有什么看法,去贵阳你能接受吗,然后说了一下贵阳那边公司的情况,怎么看带企业发展的,去贵阳父母会同意吗。
2 年前 发布
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松下半导体
松下半导体面试经验
松下半导体面试经验:整个过程比较轻松。