面经详情

佛山分行一面，然后去广州分行二面。佛山分行主要是部门领导和分行行长面试。有点类似压力面，讲述工作内容，你要说服他们你是能胜任的。以及一些为什么要跳槽的问题广州分行更随意 还是纠结在你为什么要来浙商 为什么跳槽 职业规划 但是这个岗位工资不高，最后也就没去了。...查看更多

简历包含一个问卷，里面的内容是初试的重点，初试不是群面，是二对一单面，一个hr和一个你所应聘的岗位的。。。同事，主要会针对你简历上的内容进行关于具体细节的询问，氛围正式但轻松，只要如实回答就好，之所以有难度是因为问题会特别具体，比如会问你举办活动有多少预算，每一笔花在哪里诸如此类的问题，非常非常具体，而且基本就是一问一答形式，没有太大可以发挥的地方，结束后可以反问问题，并且送了一个公仔U盘特别可爱，另外面我的是两位年轻的美女，总之除了因为我是第一次面试紧张外，整体面试氛围很愉快。...查看更多

2016年的秋招，迎来了我与碧桂园的第一次碰面。场面很壮观，各个专业的同学跃跃欲试，积极性很高。看到那么多认识的或不认识的同学，无形中自己的压力有多了一层。三人行必有我师，这么多人必定有比我更优秀的人存在。第一轮是无领导小组讨论，说实话，这一轮的面试我是非常有信心的。整个小组八个人，只有我一个女生，七个男生都非常的绅士，我发言的时候并没有人打断我，哪怕我说错了，其他人也是善意的指出，本来紧张的心情顿时平静了下来。其实，无关男女，无论什么时候，做人人都应该谦虚，初次见面留有余地，予人方便予己方便，你的态度决定了其他人对你的态度。无领导小组讨论最忌讳的是你不发表言论和言辞过激。第一轮很简单，只要态度端正，有想法并会表达。面试一共两轮，终面直接与boss一对一。非常的专业化，没有过硬的专业知识是不行的。...查看更多

第一轮：简历筛选 一般都会通过，不过现在很多企业都很看中学校，这个应该也不例外 第二轮：无领导小组讨论 一组大概8个人，就是一般的排序问题，10个选项，把这10个排个顺序，并说明理由，ps:一定要有自己的观点和见解，不可过于领导全体，一般是8进3 第三轮：HR面 我们是8进3，三个人一起面，进去之后就直接挨个先介绍下自己，LZ挂在了这一轮上，其实最主要的是你要展现自己对它这个企业很了解，能多说就多说，如果他们最后没跟你交流很多，那你基本就没机会进入下一轮了，我是准备回海口的，但是LZ并没有表达出来，而且事先准备好的很多关于他的内容，LZ作为第一个发言，太紧张，也没有说，所以就被刷了 attention：这个环节完了，会有一个英语在线测评和性格测试，直接当场扫码，当场用手机做，英语50道单选（托业的题），性格测试100道。 第四轮：复试 我挂了，没收到 ps:无领导小组完直接出结果，进入HR面，当晚会有结果通知是否进入第三轮，分享出去，为了攒RP，希望接下来的面试我能顺利通过。也希望小伙伴们找工顺利。...查看更多