面经详情

一上来看见我的学校就问是不是一本，说了不是之后，面试官就表现出对我不感兴趣的感觉。 我是面试JAVA后端的，不知道是故意还是无意，一直问我前端的东西。感觉最搞笑的是说我不懂js，我说我基本能写，我用easyui写的界面，他说竟然说easyui是后台的东西。后面就问我Html5的东西，因为我是做jJAVA后端的，所以这些只能说是了解了解详细的说不出。我也强调过我是面试后端的，但是还是问这些前端的东西，后面就越面越不想面了，整个过程感觉没有被尊重。...查看更多

到了那里，人力的先把我们几个面试者聚在一间会议室给我们宣讲他们的公司，然后分不同岗位单独面试。技术面主要问我之前的项目经历，然后跟我讲他招聘这岗位的工作内容，主要就做ECT的obu和rsu。给我的感觉是很看重学历，连高三有没有复读都问。之后再让我提问，解答得挺有耐性。面完让我等一下，接着就是boss面了，这时就是谈待遇，基本OK，握了下手就出来了。整个流程很快。...查看更多

面试分两面 1.两个面试官，对于简历上的东西进行提问，如自己学的技术，语言，不是很深，但是都是关键点。 其次就是对你的项目的提问，校内的或者校外的，你承担的角色，完成的任务，以及你在过程中的收获等。比较中规中矩。 2.技术部长。这个阶段就是会根据一面的一份报告，简单的提问。基本是聊天。放松就好。...查看更多

校园宣讲会上投的简历，然后短信通知参加面试，说了具体的时间和地点，面试时带了五份简历和相关证书。四个面试官，先做自我介绍，然后问了很多下个人情况，参与的项目，所会的技术，然后问了些专业问题，一一进行了回答，不会的直接说不知道。问完问题问自己还想了解公司什么东西，然后，我问了一下公司的发展状况，人才培养方面的东西，就结束了。过了一周给发短信通知体检。...查看更多

面试过程：工作室招聘HR-部门老大-hr工作室的HR来面试基本没问太多专业性的问题，都是以闲聊的形式来看我的性格，最后也没什么特别的，不过很轻松，也很放松。部门老大这里就有点涉及到工作流程的问题，基本也能答下来吧。HR这关最主要是问你为什么想离职，性格之类的，也没什么特别~菲音给我的感觉就是那种很随和的感觉，面试不会让人觉得紧张，而且菲音的HR也是我见过的HR里面最好的，十分感谢！不过也过了三关，估计也是有意吧，不然也不会和我浪费那么多时间在这里，因为前后面试的时间应该也有3到4个小时了。好像他们还要面试另一个小伙伴吧，所以还没给答复！...查看更多