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匿名用户
面试了职位:android工程师
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匿名用户
android工程师
感觉没戏
面试的时候就问我有没有什么APP作品,然后问了一些很基础的问题,但是由于自己没有准备好,所以回答的不好,可能是应届生的原因吧,所以问的问题才很基础。然后技术面之后又是HR面,随便聊了聊就让我回去等结果了。
2 年前 发布
1370
Android
感觉靠谱
总体来说就是很简单,准备的很多东西都没问到,就是基本确定了你会做这个就行了,第一轮大体上来就问有没有做个插件化处理,然后问了不了解AIDL,然后就问了一些子线程和UI线程交互,都是些工作中很常用的东西,还问了下AsyncTread;第二轮还没面,应该是华为人员的定级,面了再更
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2 年前 发布
匿名用户
Android
确定通过
先是在boss直聘投了简历,大约一个月左右有hr联系预约面试。起初比较反感,毕竟是外包公司说白了吃力不讨好,没有归属感,干多干少都是那么点工资,而且福利待遇和华为正式员工都没得比。比如周末加班很混乱,有的项目组有加班费有的没有。而且按照国家规定周末加班应该是双倍工资的,但是好像有的项目组是一倍工资,有的项目组是调休(外包公司没业务的时候就给你安排强制性的调休,反正你闲着也是闲着)。话题扯得比较远了。 回到正题吧,一面是在坂田华为培训中心,和项目经理一通胡扯,顺利pass。然后二面在天安云谷,项目会议中途另外一个项目经理带着我强势插入的,我压根都不知道这个项目组要做啥,听的我一头雾水。然后华为的员工直接打脸软通的员工,说你们搞得项目到底行不行呀?莫非这就是江湖传说中的华为狼性?反正我是新来的,我管那么多干嘛,对吧,我把我的活干好就行了。我就顺着他们一通胡扯,没想到居然pass了。
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包含1个问题,1个回答
Q:客户说要做一个demo。
2 年前 发布
凤栖坞剪刀仓库文员
Android
未通过
人才外包岗位。一面是软通自己的视频面试,问的东西都不算很难,面完当天就通知过了。然后联系的hr约二面,还发了写面试问题让好好准备。二面是去外包的甲方单位现场面试,问的很多都是hr给的题目,基本也答上了。过两天通知没过,hr的说法是面试过了但有更合适的人选,没脾气。
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2023-12-16 发布
匿名用户
android工程师
感觉靠谱
面试经历:网申就是在网上填申请,包括基本信息,然后给你一套试题(你可以百度搜答案),做完去一起笔试,两道题,一题难一题简单(对于应届生),估计工作过的感觉会很简单。问了些很简单的问题,基本没问技术,就是问介不介意加班啊什么问题。感觉公司很缺人,面试官很和蔼。面试官提的问题:1.你学过算法吗?写一个递归。2.你介意加班吗?3.你是怎么了解我们公司的(最好百度啊什么看下)
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2 年前 发布
3
匿名用户
Android
感觉靠谱
1 自我介绍一下,问项目的问题。 2 说一下 view 的绘制流程,binder 机制怎么实现的? 3 Android 中有哪些线程切换方法,说一下 handler 的实现机制,messagequeue 的数据结构是什么? 4 并发编程,有哪几种死锁,分别怎么处理? 5 binder 用的是那种设计模式? 6 说一下装饰器模式,说一下常见的排序算法? 7 ArrayList 和 Linkedlist 源码是用什么数据结构实现的,分别在什么情况下使用?数组和链表的差别。 8 有哪些性能优化的经验? 9 什么时候会内存泄露,怎么解决? 面试分两轮、软通这边结束之后需要去华为那边再来一轮。
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2 年前 发布
2
匿名用户
Android
确定通过
华为外包,在华为场地一面,对着简历问了些技术问题和项目经验, 没有太难的, 差不多只要做过,有些经验, 基础复习下就不会有什么问题;貌似卡本科,专科的同事薪资会被压得多一些;二面就介绍公司,介绍项目,问下个人规划,谈薪资;别太老实,来外包当然要多要点,我就是太嫩了.
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2 年前 发布
10
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