面经详情

面试过程整体很顺利（技术总监虽然提了一些比较奇怪的问题）公司的CEO和技术总监面谈都很不错。面试也是通过。可是就没有然后了。说下来会发一个offer。说明薪资的分配和期权。但是后面怎么打电话都是拒接。么名奇妙的消失了（对是消失了怎么都联系不到）。 大概有10天的时间吧。微信发了一个消息说公司暂时不需要了。说没有想好就招聘了。回想起整个面试经历，觉得HR对公司的介绍过于浮夸（公司是在一个孵化器里面），还强调得自己带电脑。说公司要搬了。通过在一些网站的查询，得到的结果也是挺奇怪。公司的简介和基本信息。和好几家公司类似。 面试手段也类似（其他一些面试者的评论）。通过查询获悉公司的创建人有好几家这样的公司。简介的融资手段也和我面试过程谈到的类似都是说要做最前卫的独创产品。并且获得了美金投资。很容易上市。且隐晦提到应该有千万级别。可是这样为什么会再孵化器呢？。差不多就是这样了。太多奇葩现象。自己体会吧。哈哈。 ...查看更多

不想说hr，眼神中都是情绪，她关心的只有我的年龄和是否婚育，面试到一半又来新的面试者她就匆匆忙忙的出去了，还问我有没有其他想了解的，关键是薪资都没聊就直接走，后来她就很着急的站着和我说了两句话就出去了，但是关于薪资结构和部门负责人说的并不一致，真的是作为hr还是管理好自己的微表情吧。...查看更多

我个人面试比较特殊，当时已经有另一家of了，准备请几天假回家休假完毕后直接入职，半路上就接到杭州网易的电话希望视频面试，大晚上只能拿着手机视频面试，美术经理还不错，人很开朗温和，正常聊了下以往项目，自己之前玩过什么类型游戏，对项目有什么看法，为什么离职之类的传统面试必问项目，然后问有没有时间做测试。 我当时手上还有个类似他们项目风格的测试，然后经理说类型差不多就用这个测试当做我们现在这个测试吧。然后我这边完成后截图给了经理，后来相当长一段时间没消息，我以为凉了，就入职了之前of的公司，大概快一个月后吧（后来才知道那时候cj展开始，总监去上海了）收到了网易hr二面的邀请，依然视频面试。 总监跟hr面试，感觉杭州这边总监很慈祥哦，没什么架子，聊的基本跟一面差别不大，但是会问你第一次工资是多少，现在期望多少，最喜欢哪家公司之类的。挺正常的面试，然后差不多两天后我就接到了面试通过的消息，隔了一天拿到了网易offer,总得来说过程虽然漫长但是结果是好的，好事多磨，希望各位宝宝们也能早日接到offer。 ...查看更多