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首先一个大会议室,HR会先和大家聊天,在看你的英语口语情况。最后技术部门经理和另外的一个部门经理以及HR部门经理面试,拿图纸,看你能不能看懂图纸,技术上的问题也有,最后如果董事长在,董事长会亲自面试。挺好的企业。

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